أثر الرقابة الإلكترونية على العاملين في تحقيق الميزة التنافسية: دراسة ميدانية على قطاع الاتصالات الأردنية
| العنوان بلغة أخرى: |
The Impact of E-Monitoring on Employees in Achieving Competitive Advantage: Field Study at Jordanian Telecommunication Sector |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | عمير، بسمان محمود (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Omir, Basman Mahmoud |
| مؤلفين آخرين: | دندن، موفق محمد حامد (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2015
|
| موقع: | السلط |
| الصفحات: | 1 - 133 |
| رقم MD: | 1300233 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة البلقاء التطبيقية |
| الكلية: | كلية الدراسات العليا |
| الدولة: | الاردن |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
64
عناصر مشابهة
-
أثر التوجه الإبداعي على تحقيق الميزة التنافسية: دراسة ميدانية في مجموعة الاتصالات الأردنية (أورانج)
بواسطة: عجعج، محمد هيثم عبدالرحمن حافظ منشور: (2015) -
أثر نظم المعلومات الاستراتيجية في تحقيق الميزة التنافسية: دراسة ميدانية في قطاع الاتصالات الأردنية
بواسطة: الشعار، فردوس محمد حسن منشور: (2015) -
أثر الذاكرة المنظمية على الإبداع التسويقي: دراسة ميدانية: قطاع الاتصالات الأردنية
بواسطة: بدر، باسمة سليم عبدالرزاق منشور: (2015) -
أثر إدارة الموارد البشرية الاستراتيجية وممارسات إدارة الجودة الشاملة في الأداء الوظيفي: دراسة ميدانية على البنوك الأردنية في عمان
بواسطة: الهودلي، وعد يوسف سعيد منشور: (2012) -
أثر القوة التنظيمية على إبداع العاملين: دراسة ميدانية على مصانع الإسمنت الأردنية
بواسطة: الحياري، وضاح عبدالفتاح عوده منشور: (2015)
