أثر المناخ التنظيمي على الإبداع الوظيفي: دراسة ميدانية على القطاع المصرفي التجاري الأردني
| العنوان بلغة أخرى: |
The Impact of Organizational Climate on Job Creativity: Field Study on Jordanian Commercial Banking Sector |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | هنداوي، وليد بشير حسين (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Hindawi, Waleed Bashir |
| مؤلفين آخرين: | الشعار، حمزة يوسف صالح (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2016
|
| موقع: | السلط |
| الصفحات: | 1 - 148 |
| رقم MD: | 1309557 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة البلقاء التطبيقية |
| الكلية: | كلية عمان الجامعية |
| الدولة: | الاردن |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
157
عناصر مشابهة
-
أثر المناخ التنظيمي على إدارة الموارد البشرية: دراسة حالة بنك فيصل الإسلامي السوداني في الفترة 2017-2019 م.
بواسطة: طه، معاذ حسين وداعة الله منشور: (2019) -
أثر الإدارة بالتجوال على الإبداع الإداري: دراسة ميدانية: المصارف التجارية الأردنية
بواسطة: الناطور، دينا فتحي أحمد منشور: (2015) -
أثر الارتباط التنظيمي على الدوران الوظيفي: دراسة تطبيقية على البنوك التجارية الأردنية
بواسطة: الشخاترة، تمارا رياض سلامة منشور: (2022) -
أثر فاعلية القرارات الاستراتيجية في التميز التنظيمي، من خلال التمكين الوظيفي، متغيرا وسيطا: دراسة ميدانية على البنوك التجارية القطرية
بواسطة: الدهيمي، فهد محمد ناصر محمد منشور: (2021) -
إثر إدارة الموارد البشرية الإلكترونية على الابتكار التنظيمي: دراسة تطبيقية على البنوك التجارية الأردنية
بواسطة: خريسات، زينب حمدي علي منشور: (2022)
