ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







أثر جودة التحاسب الضريبي في الحد من عدم تماثل المعلومات: دراسة ميدانية على ديوان الضراب بولاية الخرطوم - السوادن

المصدر: مجلة الدراسات الاقتصادية والاجتماعية
الناشر: جامعة دنقلا - كلية الاقتصاد والعلوم الإدارية
المؤلف الرئيسي: أمبدي، عبدالرحمن البكري منصور (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Ambadi, Abdulrahman Albakri Mansour
مؤلفين آخرين: إلياس، محمد الطيب (م. مشارك)
المجلد/العدد: ع11
محكمة: نعم
الدولة: السودان
التاريخ الميلادي: 2020
الشهر: مارس
الصفحات: 74 - 105
ISSN: 1858-7119
رقم MD: 1326103
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EduSearch, EcoLink
مواضيع:
كلمات المؤلف المفتاحية:
جودة التحاسب الضريبي | عدم تماثل المعلومات | Quality of Tax Accounting | Information Asymmetry
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

55

حفظ في:
المستخلص: هدفت الدراسة بصور أساسية دراسة أثر جودة التحاسب الضريبي في الحد من عدم تماثل المعلومات، والتي تحقق مزايا وفوائد لبعض المستخدمين على حساب البعض الآخر ومن هؤلاء المستخدمين ديوان الضرائب السوداني، ولتحقيق هذا الهدف قام الباحثان بوضع واختبار مجموعة من الفرضيات ترتبط بمتطلبات جودة التحاسب الضريبي وظاهرا عدم تماثل المعلومات. وتوصلت الدراسة إلى مجموعة من النتائج منها وجود علاقة معنوية بين جودة التحاسب الضريبي وتقليل حالة عدم تماثل المعلومات ولتحقيق جودة التحاسب الضريبي أوصت الدراسة بضرورة التطوير والتأهيل المهني المستمر للعاملين بإدارة التفتيش والمراجعة بديوان الضرائب وتوفير بيئة عمل ملائمة لعملية التحاسب الضريبي.

The study aimed to study the impact of the quality of tax accounting in reducing information asymmetry, which benefits and benefits some users at the expense of others and those who use the Sudanese tax office. To achieve this goal, the researchers developed and tested a number of hypotheses related to the requirements of the quality of tax accounting and the phenomenon of asymmetry of information. The study reached a number of results, including a significant relationship between the quality of tax accounting and reducing the case of asymmetry of information and to achieve the quality of tax accounting. The study recommended the need for continuous professional development and qualification of the employees of the Taxation Department , should be ensured appropriate environment for the work. Should be provided.

ISSN: 1858-7119