| LEADER |
04583nam a22002297a 4500 |
| 001 |
2085409 |
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 044 |
|
|
|b مصر
|
| 100 |
|
|
|a المحضر، وائل المحضر أنور أحمد
|g Ahmad, Wael Al-Mohdar Anwar
|e مؤلف
|9 402998
|
| 245 |
|
|
|a متطلبات تفعيل الإدارة الإلكترونية بمنظمات المجتمع المدني من منظور الممارسة العامة في الخدمة الاجتماعية:
|b دراسة مطبقة على شركة الصلاح الخيرية بتفهنا الأشراف
|
| 246 |
|
|
|a Requirements for Activating E-Management in Civil Society Organizations from the Perspective of Social Work General Practice:
|b A Study Applied to Al-Salah Charitable Company in Tafahna Al-Ashraf
|
| 260 |
|
|
|b الجمعية العربية للتنمية البشرية والبيئية
|c 2022
|g يوليو
|
| 300 |
|
|
|a 3 - 38
|
| 336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
| 520 |
|
|
|a هدفت الدراسة الحالية تحقيق هدف رئيس مؤداه: "الوصول إلى تصور مقترح من منظور الممارسة العامة في الخدمة الاجتماعية لتفعيل الإدارة الإلكترونية بمنظمات المجتمع المدني"، واعتمدت الدراسة على منهج المسح الاجتماعي بأسلوب العينة، وتكونت عينة الدراسة من (347) من العاملين بشركة الصلاح الخيرية بتفهنا الأشراف، كما اعتمدت الدراسة على الاستبانة كأداة لجمع البيانات، وأسفرت نتائج الدراسة أن كلا من المتطلبات المادية والبشرية لتفعيل الإدارة الإلكترونية بمنظمات المجتمع المدني جاءت مرتفعة، والمتطلبات التنسيقية لتفعيل الإدارة الإلكترونية بمنظمات المجتمع المدني جاءت مرتفعة جدا، وأن معوقات تفعيل الإدارة الإلكترونية بمنظمات المجتمع المدني في مجملها جاءت مرتفعة جدا، أوصت الدراسة ببعض التوصيات منها ضرورة عقد دورات تدريبية بصفة دورية للعاملين بمنظمات المجتمع المدني من أجل مسايرة التقنيات التكنولوجية المعاصرة حتى يتم التمكن من تطبيق الإدارة الإلكترونية، كذلك تأسيس البنية التحتية بمنظمات المجتمع المدني لتطبيق الإدارة الإلكترونية (أجهزة الحاسوب-الإنترنت-البرمجيات...).
|b This study aimed at building a proposed vision from the perspective of the general practice of social work to activate electronic management in civil society organizations. The study used the social survey method with a sample of 347 worker at Al-Salah Charitable Company in Tafahna Al-Ashraf. The study used a questionnaire as a tool for data collection. The results of the study showed a very high level of both the material and human requirements for activating the electronic administration in civil society organizations. The coordinating requirements for the activation of electronic management in civil society organizations was also very high. In addition, the obstacles of activating E-management in civil society organizations were very high. The study recommended the necessity of holding training courses on a regular basis for civil society organization workers in order to keep pace with contemporary technological techniques, in order to be able to apply electronic management, as well as the need to establish an infrastructure in civil society organizations to implement electronic management (computers- internet- software....etc.).
|
| 653 |
|
|
|a التقنيات التكنولوجية
|a المجتمع المدني
|a البنية التحتية
|a الخدمات الإلكترونية
|a الخدمات الاجتماعية
|
| 692 |
|
|
|a الإدارة الإلكترونية
|a منظمات المجتمع المدني
|a الممارسة العامة في الخدمة الاجتماعية
|b E-Management
|b Civil Society Organization
|b Social Work General Practice
|
| 773 |
|
|
|c 001
|e journal Future of Social Sciences
|f Maǧallaẗ Mustaqbal Al-ʿulūm Al-Iğtimāʿiyyaẗ
|l 003
|m مج10, ع3
|o 2428
|s مجلة مستقبل العلوم الإجتماعية
|v 010
|x 2735-5217
|
| 856 |
|
|
|u 2428-010-003-001.pdf
|
| 930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
| 995 |
|
|
|a HumanIndex
|
| 999 |
|
|
|c 1326907
|d 1326907
|
