ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > التمكين النفسي لدى معلمي المرح...>الوصف

التمكين النفسي لدى معلمي المرحلة الابتدائية وعلاقته بالاحتراق الوظيفي لديهم

العنوان بلغة أخرى: Psychological Empowerment for Primary Stage Teachers and its Relationship to Job Burnout
المصدر: دراسات تربوية ونفسية
الناشر: جامعة الزقازيق - كلية التربية
المؤلف الرئيسي: الشوربجي، أبو المجد إبراهيم (مؤلف)
مؤلفين آخرين: علي، سمية أحمد محمد (م. مشارك), بدر، أميرة محمد أحمد (م. مشارك), علي، خلود وسام عبدالعزيز (م. مشارك)
المجلد/العدد: ع120
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2022
الشهر: نوفمبر
الصفحات: 71 - 132
DOI: 10.21608/SEC.2022.274683
ISSN: 1110-3914
رقم MD: 1341182
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EduSearch
مواضيع:
التمكين الوظيفي | التمكين النفسي | الرضا الوظيفي | التعليم الابتدائي
كلمات المؤلف المفتاحية:
التمكين النفسي | الاحتراق الوظيفي | معلم التعليم الابتدائي | محافظة الشرقية | Psychological Empowerment | Job Burnout | Primary Education Teacher | Sharkia Governorate
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

146

حفظ في:
المستخلص: هدف البحث إلى التعرف علي مستوي التمكين النفسي ومكوناته لدي معلمي المرحلة الابتدائية، وفحص الفرق بين متوسطي درجات المعلمين والمعلمات في كل من: التمكين النفسي ومكوناته، والاحتراق الوظيفي ومكوناته، بالإضافة إلى بحث طبيعة العلاقة بين التمكين النفسي والاحتراق الوظيفي، لدي عينة من معلمي ومعلمات المرحلة الابتدائية بلغ حجمها (800) معلم ومعلمه، طبق عليها مقياس التمكين النفسي ومقياس الاحتراق الوظيفي، وبناء على الاطار النظري الذي أشتق منه مفاهيم البحث، بالإضافة إلى استقراء نتائج عينة من البحوث السابقة تم اشتقاق الفروض الآتية: (1) مستوي التمكين النفسي ومكوناته مرتفع لدي معلمي المرحلة الابتدائية. (2) لا يوجد فرق جوهري بين متوسطي درجات معلمي ومعلمات المرحلة الابتدائية في التمكين النفسي ومكوناته. (3) لا يوجد فرق جوهري بين متوسطي درجات معلمي ومعلمات المرحلة الابتدائية في الاحتراق الوظيفي ومكوناته. (4) توجد علاقة سالبة جوهرية بين التمكين النفسي والاحتراق الوظيفي لدي معلمي المرحلة الابتدائية. وباستخدام اختبار (ت) لعينة واحدة، واختبار (ت) لعينتين مستقلتين، ومعامل ارتباط بيرسون، أشارت النتائج إلى أن مستوي التمكين النفسي ومكوناته لدي معلمي المرحلة الابتدائية مرتفع، ولم يوجد فرق جوهري بين المعلمين والمعلمات في كل من: التمكين النفسي ومكوناته، وفي الاحتراق الوظيفي ومكوناته، في حين وجدت علاقة سالبة جوهرية بين التمكين النفسي والاحتراق الوظيفي.

The aim of the research is to identify the level of psychological empowerment and its components for primary stage teachers, and to examine the difference between the average scores of male and female teachers in each of: psychological empowerment and its components, and job burnout and its components, in addition to examining the nature of the relationship between psychological empowerment and job burnout, in a sample of teachers of the stage The primary school had a size of 800 teachers and teachers. The psychological empowerment scale and the job burnout scale were applied to it, and based on the theoretical framework from which the research concepts were derived, in addition to extrapolating the results of a sample of previous research, the following hypotheses were derived: (1) The level of psychological empowerment and its components is high for teachers of the stage Primary. (2) There is no significant difference between the mean scores of primary stage teachers in psychological empowerment and its components. (3) There is no substantial difference between the average grades of primary stage teachers in job burnout and its components. (4) There is a substantial negative relationship between psychological empowerment and job burnout for primary stage teachers. Using a one-sample t-test, two independent samples t-test, and Pearson correlation coefficient, the results indicated that the level of psychological empowerment and its components among primary school teachers is high, and there was no significant difference between male and female teachers in: psychological empowerment and its components, and in job burnout and its components, in When a significant negative relationship was found between psychological empowerment and job burnout.
ISSN: 1110-3914

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.