ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







تأثير صراع المرأة العاملة والغير العاملة في المجتمع ودورها في تحقيق التنمية المستدامة: دراسة تطبيقية في محافظة بابل-العراق

العنوان بلغة أخرى: The Impact of the Conflict of Working and Non-Working Women in Society and their Role in Achieving Sustainable Development
المصدر: مجلة التطوير العلمي للدراسات والبحوث
الناشر: أكاديمية التطوير العلمي - مجموعة سما دروب للدراسات والاستشارات والتطوير العلمي
المؤلف الرئيسي: عبدالله، إيمان محمد (مؤلف)
مؤلفين آخرين: عبيس، اوراس خضير (م. مشارك)
المجلد/العدد: ع12
محكمة: نعم
الدولة: اليمن
التاريخ الميلادي: 2022
الصفحات: 57 - 70
ISSN: 2709-1635
رقم MD: 1344908
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EduSearch, HumanIndex
مواضيع:
كلمات المؤلف المفتاحية:
صراع الأدوار | المرآة العاملة | التنمية المستدامة | أهداف التنمية المستدامة | دور المرأة في التنمية المستدامة | Role Conflict | Working Women | Sustainable Development | Sustainable Development Goals | The Role of Women in Sustainable Development
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

37

حفظ في:
المستخلص: عرفت الدراسة صراع المرأة بأنه كيفية إدارة موقف بمكانتين متناقضتين من حيث القبول والرفض أو الإيجابية والسلبية. حيث تمت الإشارة إلى دراسة مدى تأثير صراعات المرآه لتحقيق تلك الأهداف بين مختلف أداروها وإبراز الذات. والإشارة إلى طبيعة المرآه كونها ربة بيت أو أمرآه عامله وكيفية توافق الصراعات مع تلك الطبيعة والفرق بينها. توصلت الدراسة إلى مدى التأثير الواضح والمميز لتحقيق أهداف التنمية المستدامة (العمل اللائق ونمو الاقتصاد- القضاء على الفقر-التعليم الجيد - المساواة بين الجنسين) في مختلف المجالات وأحصت أهم الفروقات بين طبيعة عمل المرآه حسب نوع ونسب تحقيق أهداف التنمية المستدامة والترابط بينهما ومعرفة أهم العوامل المساهمة في تحقيق تطوير ذاتي للقدرات في ظل ظروف معيشة المرأة وبالتالي تغطية نسبة أكبر لتحقيق تلك الأهداف من حيث مساواتها مع الرجل وعملها اللائق لتحقيق التوازن الاقتصادي الأسري وبالتالي قضاءها على الفقر لتمكينها اقتصاديا وأيضا إثبات دورها المعرفي من خلال مساهماتها في تطوير ثقافتها بالتعليم الجيد.

The study defined women's struggle as how to manage a situation with two contradictory positions in terms of acceptance and rejection, or positive and negative. Where reference was made to the study of the impact of women's struggles to achieve those goals between their various management and self-promotion. Referring to the nature of the woman being a housewife or a working woman and how conflicts are compatible with that nature and the difference between them. The study reached the extent of the clear and distinct impact of achieving the goals of sustainable development (decent work and economic growth- poverty eradication- quality education- gender equality) in various fields and counted the most important differences between the nature of women's work according to the type and percentages of achieving the goals of sustainable development and the interdependence between them and knowledge of the most important Factors contributing to achieving self-development of capabilities in light of women's living conditions and thus covering a larger percentage to achieve those goals in terms of equality with men and their decent work to achieve family economic balance and thus eliminate poverty to empower them economically and also prove their cognitive role through their contributions to the development of their culture with quality education.

ISSN: 2709-1635