دور المواءمة الاستراتيجية في تعزيز الأداء الريادي: دراسة تطبيقية في سلطة منطقة العقبة الاقتصادية الخاصة
| العنوان بلغة أخرى: |
The Role of Strategic Alignment in Enhancing Entrepreneurial: Performance Applied Study - Aqaba Special Economic Zone Authority |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | طلافحة، مراد مظهر يوسف (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | الزعبي، خالد يوسف محمد (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2023
|
| موقع: | مؤتة |
| الصفحات: | 1 - 149 |
| رقم MD: | 1363430 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة مؤتة |
| الكلية: | كلية الدراسات العليا |
| الدولة: | الاردن |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
128
| LEADER | 01698nam a22003137a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1559281 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 100 | |9 723103 |a طلافحة، مراد مظهر يوسف |e مؤلف |g Talafha, Murad Mazhar Yousef | ||
| 245 | |a دور المواءمة الاستراتيجية في تعزيز الأداء الريادي: |b دراسة تطبيقية في سلطة منطقة العقبة الاقتصادية الخاصة | ||
| 246 | |a The Role of Strategic Alignment in Enhancing Entrepreneurial: |b Performance Applied Study - Aqaba Special Economic Zone Authority | ||
| 260 | |a مؤتة |c 2023 | ||
| 300 | |a 1 - 149 | ||
| 336 | |a رسائل جامعية | ||
| 502 | |b رسالة ماجستير |c جامعة مؤتة |f كلية الدراسات العليا |g الاردن |o 2259 | ||
| 653 | |a المواءمة الاستراتيجية |a الأداء الريادي |a تكنولوجيا المعلومات |a الإدارة الاستراتيجية | ||
| 700 | |a الزعبي، خالد يوسف محمد |g Al-Zoubi, Khaled Yousef |e مشرف |9 114235 | ||
| 856 | |u 9802-008-020-2259-T.pdf |y صفحة العنوان | ||
| 856 | |u 9802-008-020-2259-A.pdf |y المستخلص | ||
| 856 | |u 9802-008-020-2259-C.pdf |y قائمة المحتويات | ||
| 856 | |u 9802-008-020-2259-F.pdf |y 24 صفحة الأولى | ||
| 856 | |u 9802-008-020-2259-1.pdf |y 1 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-008-020-2259-2.pdf |y 2 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-008-020-2259-3.pdf |y 3 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-008-020-2259-4.pdf |y 4 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-008-020-2259-R.pdf |y المصادر والمراجع | ||
| 856 | |u 9802-008-020-2259-S.pdf |y الملاحق | ||
| 930 | |d y | ||
| 995 | |a Dissertations | ||
| 999 | |c 1363430 |d 1363430 | ||
عناصر مشابهة
-
أثر القيادة الاستراتيجية في ادارة التغيير التنظيمي: الدور الوسيط المرونة الاستراتيجية: دراسة تطبيقية على العاملين في الوظائف الإشرافية في سلطة منطقة العقبة الاقتصادية الخاصة في المملكة الاردنية الهاشمية
بواسطة: الزوايدة، محمد علي منشور: (2018) -
المواءمة الاستراتيجية بين تكنولوجيا المعلومات والأعمال وأثرها على الأداء التنظيمي: دراسة تطبيقية على الشركات السياحية بجمهورية مصر العربية
بواسطة: سليمان، فيبي نصحي راغب منشور: (2019) -
مدخل دور إدارة الموارد البشرية وأثره في إدارة التغيير التنظيمي : دراسة حالة سلطة منطقة العقبة الاقتصادية الخاصة
بواسطة: الرقاد، قصى أحمد منشور: (2017) -
مدى توافر عمليات إدارة المعرفة وأثرها على فاعلية وظائف ادارة الموارد البشرية من وجهة نظر العاملين فى سلطة منطقة العقبة الاقتصادية الخاصة
بواسطة: المعايطة، هبه راتب منشور: (2011) -
الدور الوسيط لليقظة الاستراتيجية في العلاقة بين سلوكيات القيادة الحرباء والأداء الريادي: دراسة تطبيقية
بواسطة: السعداوي، إيمان فيصل السيد منشور: (2023)
