The Relationship between Nursing Managers Leadership Styles and Registered Nurses Intent to Stay in Jordanian Private Hospitals
| العنوان بلغة أخرى: |
العلاقة بين أنماط القيادة لمدراء التمريض ورغبة بقاء الممرضين في المستشفيات الخاصة في الأردن |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | الصمادي، وسام (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | الدويك، غدير عبدالقادر محمود (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2022
|
| موقع: | عمان |
| الصفحات: | 1 - 95 |
| رقم MD: | 1373938 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | الإنجليزية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة العلوم التطبيقية الخاصة |
| الكلية: | عمادة البحث العلمي والدراسات العليا |
| الدولة: | الاردن |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها. |
| LEADER | 01766nam a22003257a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1560739 | ||
| 041 | |a eng | ||
| 100 | |9 727790 |a الصمادي، وسام |e مؤلف |g Al-Smadi, Wissam Mahmoud Mustafa | ||
| 245 | |a The Relationship between Nursing Managers Leadership Styles and Registered Nurses Intent to Stay in Jordanian Private Hospitals | ||
| 246 | |a العلاقة بين أنماط القيادة لمدراء التمريض ورغبة بقاء الممرضين في المستشفيات الخاصة في الأردن | ||
| 260 | |a عمان |c 2022 | ||
| 300 | |a 1 - 95 | ||
| 336 | |a رسائل جامعية | ||
| 502 | |b رسالة ماجستير |c جامعة العلوم التطبيقية الخاصة |f عمادة البحث العلمي والدراسات العليا |g الاردن |o 0076 | ||
| 653 | |a الأنماط القيادية |a مديرو التمريض |a رضا المرضى |a المستشفيات الأردنية | ||
| 700 | |9 701498 |a الدويك، غدير عبدالقادر محمود |e مشرف |g Al Dweik, Ghadeer Abd Al Qader | ||
| 856 | |u 9802-022-002-0076-T.pdf |y صفحة العنوان | ||
| 856 | |u 9802-022-002-0076-A.pdf |y المستخلص | ||
| 856 | |u 9802-022-002-0076-C.pdf |y قائمة المحتويات | ||
| 856 | |u 9802-022-002-0076-F.pdf |y 24 صفحة الأولى | ||
| 856 | |u 9802-022-002-0076-1.pdf |y 1 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-022-002-0076-2.pdf |y 2 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-022-002-0076-3.pdf |y 3 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-022-002-0076-4.pdf |y 4 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-022-002-0076-5.pdf |y 5 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-022-002-0076-R.pdf |y المصادر والمراجع | ||
| 856 | |u 9802-022-002-0076-S.pdf |y الملاحق | ||
| 930 | |d n | ||
| 995 | |a Dissertations | ||
| 999 | |c 1373938 |d 1373938 | ||
عناصر مشابهة
-
The Relationship between Registered Nurses’ Perceptions of Nurse Manager Caring Behaviors and Patient Safety Outcomes in Jordanian Hospitals Adopting Shared and Non-Shared Governance Models
بواسطة: زبن، عبدالله يوسف منشور: (2021) -
Nurse Managers' Authentic Leadership and its Relationship with Work Engagement among Registered Nurses
بواسطة: عاصي، هازار محمد محمود منشور: (2022) -
The relationship Between Emotional Intelligence and Transformational Leadership Style of Managers as Perceived by their Employees An Exploratory Study in Jordanian Private Hospitals
بواسطة: Al Qudah, Eman Ali منشور: (2010) -
Organizational Context and Relationship with First-Line Nurse Managers’ Implementation Leadership and Attitudes toward Evidence Based Practice in Jordanian Hospitals
بواسطة: بني عمر، أحمد يونس منشور: (2021) -
Knowledge attitudes beliefs and practices about pain management among Jordanian critical care nurses working in Amman
بواسطة: Al Barmawi, Marwa منشور: (2014)
