أثر استراتيجية تمكين الموارد البشرية على إدارة الأزمات في ظل جائحة كورونا: دراسة ميدانية للقطاع الصحي الأردني في عمان
| العنوان بلغة أخرى: |
The Impact of the Empowerment of Human Resources Strategy on Crises Management during the Corona Pandemic: A Field Study of the Jordanian Health Sector in Amman |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | وريكات، علي محمد علي (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Al Alwreikat, Ali Mohammad |
| مؤلفين آخرين: | الحلالمة، محمد عزات كريم (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2023
|
| موقع: | السلط |
| الصفحات: | 1 - 102 |
| رقم MD: | 1385327 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة البلقاء التطبيقية |
| الكلية: | كلية الدراسات العليا |
| الدولة: | الاردن |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
298
عناصر مشابهة
-
أثر الذكاء الوجداني على إدارة الأزمات في ظل جائحة كورونا "كوفيد-19": دراسة ميدانية على مستشفيات التأمين الصحي بمحافظة القاهرة
بواسطة: فتحي، سلمى أيمن منشور: (2023) -
إدارة الأزمات من منظور الإدارة الاستراتيجية في المنظمة: دراسة حالة منظمة المراعي خلال أزمة كورونا
بواسطة: بلخلفة، فاطمة زهرة منشور: (2023) -
أثر القيادة التحويلية على إدارة الأزمة الصحية في ظل وباء كوفيد 19 بالتطبيق على إمارة منطقة عسير
بواسطة: آل عزام، سعد بن ناصر منشور: (2023) -
أثر ممارسات القيادة الاستراتيجية على مراحل إدارة الأزمة: دراسة على المستشفيات الخاصة الأردنية في ظل جائحة كورونا
بواسطة: المرموري، رنيم ماجد عايد منشور: (2022) -
الآثار الاجتماعية والاقتصادية لجائحة كورونا على الأسرة: دراسة ميدانية في محافظة سوهاج
بواسطة: فكري، السيد أبو جبل منشور: (2023)
