ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > مقدار ما يفسره التوافق الزوجي...>الوصف

مقدار ما يفسره التوافق الزوجي بمستوى الشعور بالوحدة النفسية والكفاءة الذاتية المدركة لدى العاملات في البنوك الأردنية

العنوان بلغة أخرى: The Extent to which Marital Adjustment is Explained by the Level of Psychological Loneliness and Perceived Self-Efficacy among Female Workers in Jordanian Banks
المصدر: مجلة أكاديمية شمال أوربا المحكمة للدراسات والبحوث
الناشر: أكاديمية شمال أوربا للعلوم والبحث العلمي
المؤلف الرئيسي: العمرو، هيام فضيان (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Al-Amro, Hiyam
مؤلفين آخرين: القرالة، عبدالناصر موسى إسماعيل (م. مشارك)
المجلد/العدد: مج4, ع20
محكمة: نعم
الدولة: الدنمارك
التاريخ الميلادي: 2023
الشهر: يوليو
الصفحات: 180 - 220
ISSN: 2596-7517
رقم MD: 1393611
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: HumanIndex
مواضيع:
التوافق الزوجي | الوحدة النفسية | الكفاءة الذاتية | البنوك الأردنية
كلمات المؤلف المفتاحية:
التوافق الزوجي | الشعور بالوحدة | الكفاءة الذاتية المدركة | العاملات في البنوك الأردنية | Marital Compatibility | Loneliness | Perceived Self-Efficacy among Female Employees In Jordanian Banks
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

29

حفظ في:
المستخلص: هدفت الدراسة للتعرف على مقدار ما يفسره التوافق الزواجي بمستوى الشعور بالوحدة النفسية والكفاءة الذاتية المدركة لدى العاملات في البنوك الأردنية. حيث تكونت عينة الدراسة من (193) موظفة من العاملات لدى البنوك الأردنية في إقليم الجنوب، ولتحقيق أهداف الدراسة تم استخدام المنهج الوصفي الارتباطي وتم تطوير ثلاثة مقاييس: التوافق الزواجي، الشعور بالوحدة، والكفاءة الذاتية المدركة، حيث تم التحقق من الصدق والثبات لها، وتوصلت الدراسة إلى عدد من النتائج، من أبرزها: أن مستوى التوافق الزواجي وأبعاده (التوافق النفسي العاطفي، التوافق الاجتماعي، التوافق الاقتصادي، التوافق على تربية الأبناء، والتوافق الثقافي المعرفي)، ومستوى كل من الوحدة النفسية والكفاءة الذاتية المدركة لدى العاملات في البنوك في إقليم الجنوب جاء متوسطا. وأظهرت النتائج وجود علاقة ارتباطيه سالبة دالة إحصائيا بين التوافق الزواجي على الدرجة الكلية والمجالات (التوافق النفسي العاطفي، التوافق الاجتماعي، التوافق الاقتصادي، التوافق في تربية الأبناء) وبين الوحدة النفسية، ووجدت علاقة ارتباطية موجبة دالة إحصائيا بين التوافق الزواجي على الدرجة الكلية والمجالات والكفاءة الذاتية المدركة. وكذلك وجود علاقة ارتباطية سالبة دالة إحصائيا بين الوحدة النفسية والكفاءة الذاتية المدركة.

The extent to which marital adjustment is explained by the level of psychological loneliness and perceived self-efficacy among female workers in Jordanian banks. The study sample consisted of (193) female employees working in Jordanian banks in the southern region. To achieve the objectives of the study, the descriptive-relational approach was used. Three measures were developed: marital compatibility, loneliness, and perceived self-efficacy. Their validity and reliability were verified. The study found a number Among the results, most notably: that the level of marital adjustment and its dimensions (emotional psychological adjustment, social adjustment, economic adjustment, agreement on raising children, and cognitive cultural compatibility), and the level of each of psychological unity and perceived self-efficacy among female bank workers in the southern region was medium. The results showed the existence of a statistically significant negative correlation between marital adjustment on the total score and the domains (emotional psychological adjustment, social compatibility, economic compatibility, agreement on raising children) and psychological unity, and the presence of a statistically significant positive correlation between marital adjustment on the total score, domains and self-efficacy. perceived. As well as the existence of a statistically significant negative correlation between psychological loneliness and perceived self-efficacy.
ISSN: 2596-7517

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.