LEADER |
02408nam a22002057a 4500 |
001 |
2170524 |
041 |
|
|
|a ara
|
044 |
|
|
|b مصر
|
100 |
|
|
|a علي، محمد حسين محمد
|g Ali, Mohamed Hussein Mohamed
|e مؤلف
|9 712785
|
245 |
|
|
|a دور المنظم الاجتماعي في نشر ثقافة العمل الحر لدى شباب الجامعات
|
260 |
|
|
|b المعهد العالي للخدمة الأجتماعية بالقاهرة
|c 2020
|g ديسمبر
|
300 |
|
|
|a 1 - 49
|
336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
520 |
|
|
|e هدف البحث إلى التعرف على دور المنظم الاجتماعي في نشر ثقافة العمل الحر لدى شباب الجامعات. عرض البحث إطارا مفاهيميا تضمن على مصطلح (الدور، العمل الحر، الشباب)، والبطالة وأنواعها وشملت البطالة (السافرة، المقنعة، الموسمية، الاختيارية). اعتمد على منهج المسح الاجتماعي بطريقة العينة. واشتملت أدوات الدراسة على الاستمارة. وتكونت العينة من الأخصائيين الاجتماعيين العاملين بمكاتب رعاية الشباب بجامعة أسيوط وبلغ عددهم (68) مفردة، استغرقت عملية جمع البيانات حوالي ثلاثة أشهر من نوفمبر(2019) حتى فبراير(2020). وأكدت النتائج على أن تنمية وعي الشباب بالعمل الحر والمشروعات الصغيرة سيؤدي من الحد من مشكلة البطالة. وأصى البحث بضرورة إيجاد برامج توعية للشباب الجامعي بأهمية العمل الحر والمشروعات الصغيرة. واختتم البحث بتقديم تصور من منظور طريقة تنظيم المجتمع في نشر ثقافة العمل الحر لدى شباب الجامعات. كُتب هذا المستخلص من قِبل دار المنظومة 2024
|
653 |
|
|
|a التنظيم الاجتماعي
|a التنمية الشاملة
|a العمل الحر
|a ظاهرة البطالة
|a طلبة الجامعات
|
773 |
|
|
|c 008
|l 032
|m ع32
|o 2483
|s مجلة القاهرة للخدمة الأجتماعية
|v 000
|x 1687-4536
|
856 |
|
|
|u 2483-000-032-008.pdf
|
930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
995 |
|
|
|a EduSearch
|
999 |
|
|
|c 1422948
|d 1422948
|