أثر إدارة التغيير على التميز التنظيمي في الشركات الصناعية والخدمية الأردنية: الدور المعدل لدعم الإدارة العليا
| العنوان بلغة أخرى: |
The Impact of Change Management on Organizational Excellence in Jordanian Industrial and Service Companies: The Moderating Role of Top Management Support |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | المعايطة، حمزة زيدان محمد (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Al-Maaita, Hamza Zidan Muhammad |
| مؤلفين آخرين: | الشيخ، غيث عبدالرحيم علي (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2023
|
| موقع: | عمان |
| الصفحات: | 1 - 122 |
| رقم MD: | 1428527 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة عمان العربية |
| الكلية: | كلية الأعمال |
| الدولة: | الاردن |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
112
| LEADER | 01789nam a22003257a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1566910 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 100 | |9 756166 |a المعايطة، حمزة زيدان محمد |e مؤلف |g Al-Maaita, Hamza Zidan Muhammad | ||
| 245 | |a أثر إدارة التغيير على التميز التنظيمي في الشركات الصناعية والخدمية الأردنية: |b الدور المعدل لدعم الإدارة العليا | ||
| 246 | |a The Impact of Change Management on Organizational Excellence in Jordanian Industrial and Service Companies: |b The Moderating Role of Top Management Support | ||
| 260 | |a عمان |c 2023 | ||
| 300 | |a 1 - 122 | ||
| 336 | |a رسائل جامعية | ||
| 502 | |b رسالة ماجستير |c جامعة عمان العربية |f كلية الأعمال |g الاردن |o 1184 | ||
| 653 | |a إدارة التغيير |a الإبداع التنظيمي |a الثقافة التنظيمية |a الشركات الأردنية | ||
| 700 | |a الشيخ، غيث عبدالرحيم علي |g Al Sheikh, Ghaith Abdul Raheem Ali |e مشرف |9 669197 | ||
| 856 | |u 9802-016-012-1184-T.pdf |y صفحة العنوان | ||
| 856 | |u 9802-016-012-1184-A.pdf |y المستخلص | ||
| 856 | |u 9802-016-012-1184-C.pdf |y قائمة المحتويات | ||
| 856 | |u 9802-016-012-1184-F.pdf |y 24 صفحة الأولى | ||
| 856 | |u 9802-016-012-1184-1.pdf |y 1 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-016-012-1184-2.pdf |y 2 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-016-012-1184-3.pdf |y 3 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-016-012-1184-4.pdf |y 4 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-016-012-1184-5.pdf |y 5 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-016-012-1184-R.pdf |y المصادر والمراجع | ||
| 856 | |u 9802-016-012-1184-S.pdf |y الملاحق | ||
| 930 | |d y | ||
| 995 | |a Dissertations | ||
| 999 | |c 1428527 |d 1428527 | ||
عناصر مشابهة
-
إدارة الجهل التنظيمي وعلاقتها بتعزيز الإبداع المنظمي: بحث استطلاعي تحليلي في شركة الفارس العامة
بواسطة: حسون، شفاء محمد علي منشور: (2017) -
أثر الملكية العائلية على تمهيد الدخل في الشركات الأردنية الصناعية والخدمية المساهمة العامة: دراسة ميدانية
بواسطة: بني سليم، شمسية زيدان سليمان منشور: (2015) -
أثر إدارة المواهب التميز المنظمي: الدور المعدل للتحول الرقمي في شركات التأمين الأردنية
بواسطة: القديمات، جهاد يونس محمد منشور: (2024) -
القيادة الخادمة ودورها في تحقيق التميز التنظيمي في المنظمات الخدمية: دراسة تطبيقية على شركة مصر القابضة للتأمين
بواسطة: يسن، مصطفى محمد عبدالنبي منشور: (2021) -
أثر استراتيجيات إدارة الموارد البشرية على الالتزام التنظيمي لدى العاملين في البنوك التجارية الأردنية: الدور المعدل للثقافة التنظيمية
بواسطة: الغربات، آية عبدالكريم أحمد منشور: (2023)
