ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > الشغف الاستراتيجي ودوره في تحق...>الوصف

الشغف الاستراتيجي ودوره في تحقيق الأداء السياقي من خلال المكانة الذهنية للمنظمة

العنوان بلغة أخرى: Strategic Passion and a Role in Achieving Contextual Performance through the Mental Position of the Organization
المصدر: مجلة الغري للعلوم الاقتصادية والإدارية
الناشر: جامعة الكوفة - كلية الإدارة والاقتصاد
المؤلف الرئيسي: الغزالي، فاضل راضي غباش (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Algazali, Fadhil R.
مؤلفين آخرين: المالكي، دعاء نجم (م. مشارك)
المجلد/العدد: مج18, ع4
محكمة: نعم
الدولة: العراق
التاريخ الميلادي: 2022
الشهر: ديسمبر
الصفحات: 171 - 188
ISSN: 1994-0947
رقم MD: 1433217
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
المصارف المالية | الشغف الريادي | الأداء السياقي | الصورة الذهنية
كلمات المؤلف المفتاحية:
الشغف الاستراتيجي | الأداء السياقي | المكانة الذهنية | Strategic Passion | Contextual Performance | Mental Position
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

12

حفظ في:
المستخلص: تهدف الدراسة الحالية بيان الدور الذي يمكن أن يؤديه الشغف الاستراتيجي، في تحقيق الأداء السياقي من خلال المكانة الذهنية للمنظمات، وقد تم اختيار قطاع المصارف كونه قطاع مهم وحيوي ويمارس دورا هاما في كل مفاصل الحياة، وتم اعتماد شركات الصيرفة والتحويل المالي كمجتمع للدراسة، وبلغ مجتمع الدراسة (91) موظف موزعين على (50) شركة صيرفة وتحويل مالي. وقد اختيرت منهم عينة مقدارها عينة (73) عنصر مستجيبا وفقا لمعادلة إحصائية خاصة باختيار حجم العينة المناسب، وتم استخدام البرامج (SPSS. V.23) و (Microsoft Excel 2010) و (Smart v 2.3) في عمليات التحليل الإحصائي واعتمدت الدراسة المنهج التحليلي في أسلوبها البحثي، وقد تضمنت ثلاثة متغيرات متغبر المستقل الشغف الاستراتيجي، وهو يحتوي على بعدين (الشغف الريادي، شغف المغامرة) كما تبنت الدراسة ثلاثة أبعاد للمتغير التابع الأداء السياقي (العمل بروح الفريق الواحد، القيادة، الالتزام واسع النطاق)، في حين كان للمتغير الوسيط المكانة الذهنية أربعة أبعاد أيضا هي (الإدراك، الدافع، الرغبة، السلوك). حيث توصلت، الدراسة إلى العديد من الاستنتاجات النظرية والعملية التي أجريت على محاور الدراسة، ومن خلال توزيع الاستبانة على المستجيبين، تم التوصل إلى إجابات العينة المبحوثة إلى توافر الشغف، الاستراتيجي يؤدي إلى تطوير الأداء السياقي وتعزز المكانة الذهنية من هذه العلاقة.

The current study aims to show the role that strategic passion can play in achieving contextual performance through the mental status of organizations. The banking sector was chosen as it is an important and vital sector and plays an important role in all aspects of life. The study (91) employees distributed among (50) banking and financial transfer companies. A sample of (73) respondents was selected from them according to a statistical equation for choosing the appropriate sample size. The programs (SPSS. V.23), (2010 Microsoft Excel) and (Smart v 2.3) were used in the statistical analysis processes, and the study adopted the approach Analytical in its research method, and it included three dusty independent variables, strategic shaf, and it contains two dimensions (entrepreneurial passion, passion for adventure) and the study also adopted three dimensions for the dependent variable contextual performance (teamwork, leadership, broad commitment), while the study was The mediating variable mental status also has four dimensions (perception, motivation, desire, behavior). Where, the study reached many theoretical and practical conclusions that were conducted on the axes of the study, and by distributing the questionnaire to the respondents, the answers of the researched sample were reached to the availability of strategic passion that leads to the development of contextual performance and enhances the mental status of this relationship.
ISSN: 1994-0947

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.