ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > مبادرات تمكين المرأة السعودية...>الوصف
يجب تسجيل الدخول أولا

مبادرات تمكين المرأة السعودية ودورها في التنمية المستدامة: دراسة وصفية تحليلية

العنوان بلغة أخرى: Empowering Saudi Women and their Role in Sustainable Development: Analytical Descriptive Study
المصدر: المجلة العربية للنشر العلمي
الناشر: مركز البحث وتطوير الموارد البشرية - رماح
المؤلف الرئيسي: العنزي، بدور بنت صويلح (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Alonazi, Bdur Swelh
المجلد/العدد: ع50
محكمة: نعم
الدولة: الأردن
التاريخ الميلادي: 2022
الشهر: كانون الأول
الصفحات: 329 - 354
ISSN: 2663-5798
رقم MD: 1436637
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EduSearch, HumanIndex
مواضيع:
تمكين المرأة | المرأة السعودية | التنمية المستدامة | الخدمات المدنية
كلمات المؤلف المفتاحية:
تمكين المرأة | التنمية الاجتماعية | التنمية المستدامة | مبادرات تمكين المرأة | النمو الاقتصادي | Women's Empowerment | Social Development | Sustainable Development | Women's Empowerment Initiatives | Economic Growth
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

36

حفظ في:
المستخلص: هدفت الدراسة الوصفية إلى التعرف على دور مبادرات تمكين المرأة في التنمية المستدامة. ووصلت نتائجها فيما يخص دور مبادرة تمكين المرأة في الخدمة المدنية وتعزيز دورها القيادي ومبادرة التدريب والتوجيه في تحقيق المساواة بين الجنسين إلى أن زيادة نسبة المشاركة للمرأة وتقلدها للمناصب الوظيفية القيادية في الخدمة المدنية أسهم في تقليص الفجوة النوعية بين النساء والرجال. أما فيما يخص دور مبادرة تمكين المرأة من دخول سوق العمل في تحقيق العمل اللائق ونمو الاقتصاد وصلت إلى أن ارتفاع نسبة مشاركة المرأة في سوق العمل أسهم في دفع الاقتصاد الوطني نحو التقدم، حيث تشير المؤشرات إلى ارتفاع نصيب الفرد من الناتج المحلي الإجمالي في عام ۲۰۲۱. وارتفاع في متوسط الدخل الشهري بشكل طردي مع التقدم في السنوات. كما سجلت انخفاضاً في معدل البطالة لإجمالي السعوديين للربع الأول من عام 2022 م حيث تزامن الانخفاض في معدل بطالة السعوديات الإناث مع اتساع مشاركتهن الاقتصادية ونمو التوظيف.

The descriptive study aimed to identify the role of women's empowerment initiatives in sustainable development. Its results regarding the role of the initiative to empower women in the civil service and enhance their leadership role and the training and guidance initiative in achieving gender equality reached that increasing the participation rate of women and their assumption of leadership positions in the civil service contributed to reducing the gender gap between women and men. As for the role of the initiative to empower women to enter the labor market in achieving decent work and economic growth, it concluded that the high participation rate of women in the labor market contributed to pushing the national economy towards progress, as indicators indicate an increase in per capita GDP in 2021. And the rise in the average monthly income in a steady way with the progression in the years. It also recorded a decrease in the unemployment rate for total Saudis for the first quarter of 2022 AD, as the decrease in the unemployment rate of Saudi females coincided with the expansion of their economic participation and employment growth
ISSN: 2663-5798

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.