ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > دور الإدارة العليا في تمكين ال...>الوصف

دور الإدارة العليا في تمكين القيادات الإدارية المستقبلية من وجهة نظر المديرين: دراسة ميدانية على قطاع البترول المصري

المصدر: المجلة العلمية للدراسات التجارية والبيئية
الناشر: جامعة قناة السويس - كلية التجارة بالاسماعيلية
المؤلف الرئيسي: حسن، ولاء راشد محمد (مؤلف)
مؤلفين آخرين: صلاح الدين، صلاح الدين إسماعيل (مشرف), أحمد، نجلاء حسن جمعة (مشرف)
المجلد/العدد: مج14, ع2
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2023
الشهر: أبريل
الصفحات: 180 - 199
ISSN: 2090-3782
رقم MD: 1444093
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
التمكين الإداري | الاتصال ومشاركة المعلومات | تدريب العمال | القيادات الإدارية المستقبلية | شركة مصر للبترول
كلمات المؤلف المفتاحية:
الاتصال ومشاركة المعلومات | التدريب | Communication and Information Sharing | Training
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

1

حفظ في:
المستخلص: هدف البحث الحالي التعرف دور الإدارة العليا في تمكين القيادات الإدارية المستقبلية واختار البحث الدراسة على قطاع البترول المصري (شركة مصر للبترول) لتوزيع قائمة الاستقصاء للحصول على البيانات الأولية على عينة مكونة من ١٥٠ مفردة من المديرين في شركة مصر للبترول وتم استخدام اختبار (ت) عينات مستقلة وتوصلت الدراسة إلى وجود أثر ذو دلالة إحصائية عند مستوى (۰,۰۱) بين أراء عينة الدراسة حول أبعاد القيادة الأصيلة.

The aim of the current research is to identify the role of higher management in empowering the future managerial leaders. The research chose studying on Egyptian petroleum sector (Misr petroleum company). The survey was relied on to obtain the primary data from point of view of managers in Misr petroleum company. The sample consisting of 150 individual managers. And the T test was used independent significant differences at the level (0.01) between the opinions of the study group about the dimensions of authentic leadership.
ISSN: 2090-3782

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.