توضيح أثر المرونة التنظيمية في تحقيق الأهداف الاستراتيجية لمنظمات الأعمال في الأردن
| العنوان بلغة أخرى: |
Clarifying the Impact of Organizational Flexibility in Achieving the Strategic Goals of Business Organizations in Jordan |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | عمرو، رهف سعدي سعيد (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Amro, Rahaf Saadi Saeed |
| مؤلفين آخرين: | القرعان، علي زكريا فرحان (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2023
|
| موقع: | المفرق |
| الصفحات: | 1 - 94 |
| رقم MD: | 1444754 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة آل البيت |
| الكلية: | كلية الأعمال |
| الدولة: | الاردن |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
89
عناصر مشابهة
-
الهيكل التنظيمي المرن ودوره في تحقيق المرونة الاستراتيجية لمنظمات الأعمال: دراسة حالة مؤسسة المياه المعدنية والغازية "AQUASIM" بالبليدة
بواسطة: هجرسي، كريمة منشور: (2023) -
أثر المرونة التنظيمية في تعزيز التوجه الريادي: دراسة ميدانية على شركات تكنولوجيا المعلومات الأردنية
بواسطة: الخشالي، شاكر جار الله محمود منشور: (2020) -
أثر الثقافة التنظيمية في تعزيز أخلاقيات الأعمال في البنوك التجارية الأردنية
بواسطة: أبو جسار، أسيل محمد منشور: (2019) -
أثر أنماط الثقافة التنظيمية في تعزيز أخلاقيات الأعمال في البنوك التجارية الأردنية
بواسطة: أبوجسار، أسيل محمد منشور: (2018) -
أثر ريادة الأعمال في الميزة التنافسية: الدور الوسيط للبراعة المنظمية في البنوك التجارية الأردنية
بواسطة: الشرايعة، قصي مخلد مطلق منشور: (2024)
