LEADER |
02941nam a22002177a 4500 |
001 |
2193013 |
041 |
|
|
|a ara
|
044 |
|
|
|b مصر
|
100 |
|
|
|9 767309
|a الدلي، هدى إبراهيم أحمد
|e مؤلف
|
245 |
|
|
|a الرضا الوظيفي وعلاقته بالمهارات المهنية للأخصائي الاجتماعي في المستشفيات العامة:
|b دراسة ميدانية
|
260 |
|
|
|b المؤسسة العربية للاستشارات العلمية وتنمية الموارد البشرية
|c 2023
|g يوليو
|
300 |
|
|
|a 80 - 120
|
336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
520 |
|
|
|e كشفت الدراسة عن الرضا الوظيفي وعلاقته بالمهارات المهنية للأخصائي الاجتماعي في المستشفيات العامة. عرضت الدراسة إطاراً مفاهيمياً تضمن مفهوم الرضا الوظيفي، المهارات المهنية، والأخصائي الاجتماعي الطبي. واعتمدت الدراسة على منهج المسح الاجتماعي. تمثلت أدوات الدراسة في استبانة، وتم تطبيقها على عينة قوامها (100) من الأخصائيين الاجتماعيين العاملين في المستشفيات العامة بالمنطقة الشرقية، وذلك خلال العام الدراسي (1440-1441ه). جاءت نتائج الدراسة مؤكدة على أن مستوى الرضا الوظيفي لدى الأخصائيين الاجتماعيين في المستشفيات العامة، جاء متوسط حيث أتت مقدمة مجالات الرضا الوظيفي لدى الأخصائيين الاجتماعيين مجال طبيعة الوظيفة، وذلك بمستوى رضا مرتفع، تلاه مجال بيئة العمل بمستوى رضا متوسط، ثم مجال التطور الوظيفي بمستوى رضا متوسط أيضا، وأخيرًا مجال الأمور المادية بمستوى رضا متوسط. وأوصت الدراسة بزيادة أعداد الأخصائيين الاجتماعيين العاملين في المستشفيات العامة، وذلك لمواجهة الأعداد المتزايدة من المرضى. كُتب هذا المستخلص من قِبل دار المنظومة 2024
|
653 |
|
|
|a المؤسسات الصحية
|a الخدمات الاجتماعية
|a الرضا الوظيفي
|a المهارات المهنية
|a الأخصائيون الاجتماعيون
|
700 |
|
|
|a أبو دوح، خالد كاظم حماد
|e م. مشارك
|9 61822
|
773 |
|
|
|4 العلوم الاجتماعية ، متعددة التخصصات
|6 Social Sciences, Interdisciplinary
|c 003
|l 024
|m ع24
|o 1413
|s المجلة العربية للعلوم الاجتماعية
|t Arab Journal for Social Sciences
|v 000
|x 1110-5224
|
856 |
|
|
|u 1413-000-024-003.pdf
|
930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
995 |
|
|
|a HumanIndex
|
999 |
|
|
|c 1447295
|d 1447295
|