ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > أثر أخلاقيات العمل على الرافعة...>الوصف

أثر أخلاقيات العمل على الرافعة المعرفية: دراسة تطبيقية على الهيئة القومية للتأمين الاجتماعي

العنوان بلغة أخرى: The Impact of Work Ethics on the Knowledge Leverage: An Applied Study on the National Social Insurance Authority
المصدر: المجلة العلمیة للدراسات والبحوث المالیة والإداریة
الناشر: جامعة مدينة السادات - كلية التجارة
المؤلف الرئيسي: طه، حسنين السيد حسنين (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Taha, Hassanen Elsayed
مؤلفين آخرين: هيبة، محمد عبدالرءوف إبراهيم (م. مشارك)
المجلد/العدد: مج15, ع3
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2023
الشهر: سبتمبر
الصفحات: 1 - 29
ISSN: 2682-2113
رقم MD: 1452126
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
عقود العمل | الموارد البشرية | معايير الربح | التأمينات الاجتماعية
كلمات المؤلف المفتاحية:
أخلاقيات الأعمال | الرافعة المعرفية | الهيئة القومية للتأمين الاجتماعي | الاستقلالية والموضوعية | الأمانة والاستقامة | النزاهة والشفافية | مستلزمات الرفع المعرفي | رفع الموجودات المعرفية لإدراك قيمتها | Business Ethics | Knowledge Leverage | National Authority for Social Insurance | Independence and Objectivity | Honesty and Sincerity | Integrity and Transparency | Knowledge Leverage Requirements | Knowledge Leverage’s Functions | Knowledge Leverage’s Asset to Realize their Value
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

13

حفظ في:
المستخلص: اهتم هذا البحث بمعرفة أثر أخلاقيات العمل على الرافعة المعرفية (دراسة تطبيقية على الهيئة القومية للتأمين الاجتماعي)، وقد اعتمد الباحثان في الحصول على البيانات الأولية على أسلوب الاستقصاء الموجه إلى المستقصى منهم المستهدفين من البحث، وتم استخدام أسلوب العينة العشوائية البسيطة لتجميع البيانات من (۲۷۸) موظفا. ولأغراض التحليل واختبار الفروض تم استخدام بعض الأساليب والاختبارات الإحصائية منها الوسط الحسابي، والانحراف المعياري لاستخراج تحليل وصفي بسيط، وتم اختيار تحليل الانحدار المتعدد للتحقق من أثر أخلاقيات الأعمال على الرافعة المعرفية، وتوصل الباحثان لوجود درجة منخفضة من أخلاقيات الأعمال، ودرجة متوسطة من الرافعة المعرفية، ولوجود أثر ذو دلالة إحصائية لأخلاقيات الأعمال على الرافعة المعرفية، وتم التوصل إلى مجموعة من التوصيات من خلال خطة تنفيذية مقترحة بناء على النتائج النظرية والعملية.

This research was interested in knowing "the impact of work ethics on the knowledge leverage" (an applied study on the National Social Insurance Authority). For obtaining the primary data, the researchers relied on the survey method directed to the Targeted respondents (Simple Random Sample of 320 emp.). For the purposes of analysis and hypothesis testing, some statistical methods and tests were used such as descriptive analysis and Multiple regression analysis to verify the impact of business ethics on the cognitive leverage. The researchers concluded that there is a low degree of work ethics and a medium degree of Knowledge leverage in the authority, and that there is a statistically significant effect of business ethics on the knowledge leverage. A set of recommendations were reached through a proposed implementation plan based on theoretical and practical results.
ISSN: 2682-2113

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.