| LEADER |
03742nam a22002297a 4500 |
| 001 |
2212106 |
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 044 |
|
|
|b مصر
|
| 100 |
|
|
|9 505605
|a محمد، أحمد محمد عبدالغني
|e مؤلف
|g Mohamed, Ahmed Mohamed Abdulghani
|
| 245 |
|
|
|a الآثار المجتمعية غير المباشرة لمشاركة الشباب بالتطبيق على قطاعات العمل بمحافظة بني سويف
|
| 246 |
|
|
|a The Spillover Effects of Youth Participation Applying to the Work Sectors in Beni Suef Governorate
|
| 260 |
|
|
|b جامعة القاهرة - كلية الآداب - مركز البحوث والدراسات الاجتماعية
|c 2024
|g يناير
|
| 300 |
|
|
|a 13 - 68
|
| 336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
| 520 |
|
|
|a في ضوء أطروحة باتمان الوصفية، قد يكون لممارسات مشاركة الشباب العامل (٢٠-٣٥) عاما في قطاعات العمل بمدينة ومركز بني سويف مجموعة من الآثار المجتمعية غير المباشرة. ومن خلال المنهج المسحي عبر عينة الحصة (٤١٧) مفردة والملاحظات والمقابلات؛ أظهرت أن الآثار أو "مهارات الفعالية السياسية الثلاث" تجلت فيما يلي: (أ) إحداث الفارق في تنظيم بيئة العمل المدنية صوب التكافؤ، (ب) تحسين جودة بيئة العمل عبر احتواء العلاقات العامة والشخصية، (ج) تحقيق شروط التكامل الاجتماعي والسياسي؛ وهي: الطاعة والاحترام، والولاء، والتحفيز على السلوك الحضاري، وبناء الحكم الصالح. وخلصت الدراسة إلى أن المشاركة المباشرة بمثابة العلاج لعدم المساواة الشخصية والتنظيمية، وقهريات المهن اليومية، وبديل للمشاركة السياسية المتصلة وغير المتصلة بالإنترنت؛ مما يوسع أطروحة باتمان.
|b In the light of Pateman's descriptive thesis, the practices of the participation of working youth (20-35 years) in the work sectors in the city and center of Beni Suef may have a set of indirect societal effects. And through the survey methodology through the sample of the class (417) items, observations and interviews; The results showed that the effects of the "three skills of political effectiveness" were manifested in the following: (a) making a difference in organizing the civil work environment towards equality,(b) improving the quality of the work environment by containing public and personal relations,(c)achieving the conditions for social and political integration ; They are: obedience and respect, loyalty, motivation for civilized behavior, and building good governance. The study concluded that direct participation is a remedy for personal and organizational inequality, daily occupation compulsions, and an alternative to offline and online political participation which expands the Batman thesis.
|
| 653 |
|
|
|a علم الاجتماع السياسي
|a مرحلة الشباب
|a الآثار المجتمعية
|a مؤسسات العمل
|a مصر
|
| 692 |
|
|
|a الآثار المجتمعية غير المباشرة
|a باتمان
|a مكان العمل
|b The Spillover Effects
|b Pateman
|b Workplace
|
| 773 |
|
|
|4 علم الإجتماع
|6 Sociology
|c 001
|e Arab Journal Of Sociology
|f Al-Maǧallaẗ ʿArabiyyaẗ li ʿilm Al-Iġtimāʿ
|l 033
|m ع33
|o 1500
|s المجلة العربية لعلم الاجتماع
|v 000
|x 2090-7591
|
| 856 |
|
|
|u 1500-000-033-001.pdf
|
| 930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
| 995 |
|
|
|a EduSearch
|
| 999 |
|
|
|c 1467715
|d 1467715
|
