آليات تحسين الأداء الوظيفي في المنظور الإسلامي

العنوان بلغة أخرى:	Mechanisms to Improve Job Performance in the Islamic Perspective
المصدر:	مجلة جامعة الأنبار للعلوم الإسلامية
الناشر:	جامعة الأنبار - كلية العلوم الإسلامية
المؤلف الرئيسي:	ذياب، وليد عواد حمد (مؤلف)
مؤلفين آخرين:	رزج، تكليف لطيف (م. مشارك)
المجلد/العدد:	مج14, ع4
محكمة:	نعم
الدولة:	العراق
التاريخ الميلادي:	2023
الشهر:	كانون الأول
الصفحات:	2570 - 2595
ISSN:	2071-6028
رقم MD:	1468785
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
اللغة:	العربية
قواعد المعلومات:	IslamicInfo
مواضيع:	الأداء الوظيفي \| الرقابة الذاتية \| مبدأ المكافئة \| مبدأ العقوبة \| الدين الإسلامي
كلمات المؤلف المفتاحية:	الأداء \| الوظيفة \| تحسين \| آليات \| المنظور \| The performance \| Function \| To Improve \| Mechanisms \| Perspective
رابط المحتوى:	PDF (صورة)

LEADER	01378nam a22002297a 4500
001	2213036
041		\|a ara
044		\|b العراق
100		\|9 778772 \|a ذياب، وليد عواد حمد \|e مؤلف \|g Dhiab, Waleed Awad Hamd
245		\|a آليات تحسين الأداء الوظيفي في المنظور الإسلامي
246		\|a Mechanisms to Improve Job Performance in the Islamic Perspective
260		\|b جامعة الأنبار - كلية العلوم الإسلامية \|c 2023 \|g كانون الأول
300		\|a 2570 - 2595
336		\|a بحوث ومقالات \|b Article
653		\|a الأداء الوظيفي \|a الرقابة الذاتية \|a مبدأ المكافئة \|a مبدأ العقوبة \|a الدين الإسلامي
692		\|a الأداء \|a الوظيفة \|a تحسين \|a آليات \|a المنظور \|b The performance \|b Function \|b To Improve \|b Mechanisms \|b Perspective
700		\|9 228811 \|a رزج، تكليف لطيف \|e م. مشارك \|g Rzij, Takleef Lateef
773		\|4 الدراسات الإسلامية \|6 Islamic Studies \|c 017 \|e Journal of Anbar University of Islamic Sciences \|f Mağallaẗ ğāmiʿaẗ al-Anbār li-l-ulūm al-islāmiyyaẗ \|l 004 \|m مج14, ع4 \|o 0834 \|s مجلة جامعة الأنبار للعلوم الإسلامية \|v 014 \|x 2071-6028
856		\|u 0834-014-004-017.pdf
930		\|d y \|p y \|q n
995		\|a IslamicInfo
999		\|c 1468785 \|d 1468785