| LEADER |
03059nam a22002177a 4500 |
| 001 |
2218964 |
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 044 |
|
|
|b المغرب
|
| 100 |
|
|
|9 593191
|a سليمان، حمو علي
|e مؤلف
|
| 245 |
|
|
|a الحق النقابي والمشاركة العمالية في القانون الدولي
|
| 246 |
|
|
|a Trade Union Rights and Labour Participation in International Law
|
| 260 |
|
|
|b حليمة عبدالرمي
|c 2024
|g مايو
|
| 300 |
|
|
|a 352 - 377
|
| 336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
| 520 |
|
|
|e كشف البحث عن الحق النقابي والمشاركة العمالية في القانون الدولي. تحدث عما أحدثته الثورة الصناعية من تغييرات جذرية في بنية المقاولات الأوربية والعالمية، وذلك في الوقت الذي لم تكن فيه أية قواعد قانونية لتنظيم علاقات العمل المأجور الناشئة أو لحماية العمل من الاستغلال في ضوئها، متطرقًا إلى أن الاعتراف الدولي من طرف منظمة العمل الدولية أو من منظمات أخرى بعد ذلك أو على مستوى التشريعات لهؤلاء الفاعلين بالحرية والحق النقابي، والحق في المشاركة، والذي أعنى الاعتراف بحقهم في التمثيل الذي من خلاله امتلكوا الوسائل للدفاع عن الحقوق في مواجهة المشغل. وعرض مبدأ الحرية النقابية وممارسة الحق النقابي، موضحًا الحرية النقابية وممارسة الحق النقابي في قواعد منظمة العمل الدولية، والحرية النقابية وممارسة الحق النقابي في الميثاق الأوروبي ومنظمة العمل العربي. وتناول مبدأ المشاركة العمالية، مبينًا المشاركة العمالية وفق قواعد منظمة العمل الدولية، والمشاركة العمالية في الميثاق الأوروبي ومنظمة العمل الدولية. واختتم البحث بالإشارة إلى اختلاف الطريقة التي نظمت بها التشريعات الأوروبية على وجه الخصوص مسألة الحق النقابي ومشاركة العمال داخل المقاولة، حيث أنه اختلف باختلاف تقاليد الحركات العمالية وأنظمة العلاقات الصناعية في كل بلد. كُتب هذا المستخلص من قِبل دار المنظومة 2024
|
| 653 |
|
|
|a القوانين الدولية
|a الحقوق النقابية
|a المشاركات العمالية
|
| 773 |
|
|
|4 الإدارة
|4 القانون
|6 Management
|6 Law
|c 024
|l 031
|m ع31
|o 2198
|s مجلة قراءات علمية في الأبحاث والدراسات القانونية والإدارية
|v 000
|
| 856 |
|
|
|u 2198-000-031-024.pdf
|
| 930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
| 995 |
|
|
|a IslamicInfo
|
| 999 |
|
|
|c 1475272
|d 1475272
|
