العنوان بلغة أخرى: |
Company Structuring Versus Labor Relations in Tunisian Law: Comparative Study |
---|---|
المصدر: | مجلة مركز بابل للدراسات الإنسانية |
الناشر: | جامعة بابل - مركز بابل للدراسات الحضارية والتاريخية |
المؤلف الرئيسي: | قصارة، راسم (مؤلف) |
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Gassara, Racem |
مؤلفين آخرين: | عبدالله، مرتضى عبدالله خيري (م. مشارك) |
المجلد/العدد: | مج14, ع2 |
محكمة: | نعم |
الدولة: |
العراق |
التاريخ الميلادي: |
2024
|
الشهر: | نيسان |
الصفحات: | 3105 - 3128 |
DOI: |
10.33843/1152-014-002-120 |
ISSN: |
2227-2895 |
رقم MD: | 1476122 |
نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
اللغة: | العربية |
قواعد المعلومات: | HumanIndex |
مواضيع: | |
كلمات المؤلف المفتاحية: |
إعادة هيكلة | اندماج الشركات | انقسام الشركات | حقوق العمال | حماية العمال | Restructuring | Corporate Mergers | Corporate Splits | Labor Rights | Labor Protection
|
رابط المحتوى: |
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها. |
ISSN: |
2227-2895 |
---|