ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







محددات الاستقرار في العمل

المصدر: السكان : بحوث ودراسات
الناشر: الجهاز المركزي المصري للتعبئة العامة والإحصاء
المؤلف الرئيسي: أحمد، هبة مجاهد (مؤلف)
مؤلفين آخرين: سعيد، هبه أحمد (م. مشارك) , الجبالي، لمياء محسن محمد (م. مشارك) , بهنسي ، إسراء عبدالناصر (مؤلف) , محمد، هايدي سامي (م. مشارك)
المجلد/العدد: ع105
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2023
الشهر: يوليو
الصفحات: 29 - 57
رقم MD: 1476507
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون
حفظ في:
المستخلص: كشف البحث عن محددات الاستقرار في العمل. اعتمد البحث على المنهج الوصفي التحليلي. وتم توزيع أفراد العينة وفقا للمتغيرات التالية: الاستقرار في العمل، والنوع، والعمر، ومحل الإقامة، والحالة التعليمية، والحالة الزواجية، وعدد ساعات العمل، ونوع عقد العمل، والتمتع بتأمينات اجتماعية وصحية، وانخفاض الدخل خلال جائحة كوفيد 19. وتمثلت مصادر البيانات في بحث القوى العاملة 2021، والمراجعة الشاملة لإطار مؤشرات أهداف التنمية المستدامة 2022. وتوصلت النتائج إلى أن الأفراد المشتغلين المقيمين بالحضر ومتزوجين ويعملون داخل المنشأة ولديهم تأمينات اجتماعية وصحية ولم ينخفض دخلهم أثناء جائحة كوفيد 19 هم الأكثر احتمالا للانتماء إلى فئة العمل المستقر. واختتم البحث بتقديم مجموعة من التوصيات منها: ضرورة العمل على زيادة تمكين الإناث من الحصول على فرص عمل مناسبة وبأجر لائق مما يشجعهم على الاستمرار في العمل. كُتب هذا المستخلص من قِبل دار المنظومة 2024