تم إضافة تقرير جديد 2024
ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا









الرئيسية > التأصيل القانوني والشرعي لاستح...>الوصف

التأصيل القانوني والشرعي لاستحقاق المعاش التقاعدي

العنوان بلغة أخرى: The Legal and Sharia Rooting of Retirement Pension Entitlement
المصدر: مجلة العلوم القانونية
الناشر: جامعة عجمان - كلية القانون
المؤلف الرئيسي: باعوضان، صالح سعيد علي (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Ba Awdhan, Saleh Saeed Ali
المجلد/العدد: مج10, ع20
محكمة: نعم
الدولة: الإمارات
التاريخ الميلادي: 2024
الشهر: يوليو
الصفحات: 15 - 57
رقم MD: 1490908
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: IslamicInfo
مواضيع:
القانون الإداري | التشريع الضريبي | التأمينات الاجتماعية | المعاملات المالية
كلمات المؤلف المفتاحية:
المعاش | التقاعد | تأصيل | التأمين | الشرعي | Pension | Retirement | Rooting | Insurance | Legitimate
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

4

حفظ في:
المستخلص: يعالج هذا البحث (التأصيل القانوني والشرعي لاستحقاق المعاش التقاعدي)؛ حيث يعد من القضايا النازلة التي يكتنفها بعض التساؤلات القانونية والشرعية التي تحوجه دراسة متخصصة، فقد تناول الباحث تعريف المعاش التقاعدي في اللغة والتشريع الإماراتي واليمني وكلام الفقهاء، ثم الحديث عن تأصيل القانون لاستحقاق المعاش التقاعدي، وبعده استعرضت التأصيل الشرعي لاستحقاق المعاش التقاعدي. وقد خلصت هذه الدراسة إلى نتائج من أهمها: أن الحصة التي يلتزم بها المؤمن عليه ليست ضريبة ولا رسما ولا قسط تأمين تجاري، وإنما هي مبلغ نقدي تستقطع من راتبه جبرا بنسبة محددة قانونا. وإن ما يتقاضاه المؤمن عليه من راتب تقاعدي هو: "مبلغ مالي غير مشوب بما استقطع، يستحقه الموظف من دولة شهريا، وفقا للقوانين والأنظمة إذا توفرت الشروط المحددة فيها". كما أوصت الدراسة الباحثين بمتابعة البحث في هذا الموضوع بخصوص جزئية المبررات الشرعية التي تخرج المعاش التقاعدي من حظر أو شبهة استحقاقه.

This research deals with (legal and legal rooting of pension entitlement), as it is one of the issues descending that are shrouded in some legal and legal questions that require a specialized study, as it dealt with the definition of retirement pension in the language and legislation of the UAE and Yemen and the words of jurists, then talk about the rooting of the law for pension entitlement, and then reviewed the legal rooting of pension entitlement. The study concluded the most important results: that the share committed by the insured is not a tax, a fee or a commercial insurance premium, but rather a cash amount deducted from his salary forcibly at a legally determined rate. And that the retirement salary received by the insured is: «a sum of money untainted by what was deducted, to which the employee is entitled from a country monthly, in accordance with the laws and regulations if the conditions specified therein are met». The study also recommended researchers to continue research on this subject regarding the part of the legal justifications that take the pension out of the prohibition or suspicion of its entitlement.

عناصر مشابهة


© 2025 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.