LEADER |
03386nam a22002537a 4500 |
001 |
2234603 |
041 |
|
|
|a ara
|
044 |
|
|
|b مصر
|
100 |
|
|
|a عبدالونيس، سعيد عبدالفتاح
|e مؤلف
|9 791343
|
245 |
|
|
|a أثر العقد النفسي في التميز في الأداء:
|b دراسة ميدانية على قطاعي المنسوجات والسلع المعمرة المصرية
|
246 |
|
|
|a The Effect of Psychological Contract in Performance Excellence:
|b An Empirical Study on the Egyptian Textile and Durable Goods Sectors
|
260 |
|
|
|b جامعة بورسعيد - كلية التجارة
|c 2024
|g يوليو
|
300 |
|
|
|a 420 - 448
|
336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
520 |
|
|
|a هدف البحث للتعرف على أثر العقد النفسي في التميز في الأداء، وذلك بالاعتماد على عينة من العاملين بقطاعي المنسوجات والسلع المعمرة المقيد بالبورصة المصرية بواقع (8 شركات منهم 2 شركة حكومية و6 شركات خاصه) والذين قدر عددها (384) مفرده. وتوصل البحث إلى مجموعة من النتائج أهمها وجود علاقة معنوية بين العقد النفسي والتميز في الأداء، ووجود علاقة معنوية بين العقد النفسي والتوجه، وأيضا وجود علاقة معنوية بين العقد النفسي والتنفيذ، وكذلك وجود علاقة معنوية بين العقد النفسي والنتائج بالشركات محل الدراسة.
|b The aim of the research is to identify the effect of the psychological contract on excellence in performance, by relying on a sample of workers in the textiles and durable goods sectors listed on the Egyptian Stock Exchange (8 companies, including 2 government companies and 6 private companies), whose number was estimated at (384) individuals. The research reached a set of results, the most important of which is the existence of a moral relationship between the psychological contract and excellence in performance, the existence of a moral relationship between the psychological contract and orientation, and also the existence of a moral relationship between the psychological contract and implementation, as well as the existence of a moral relationship between the psychological contract and results in the companies under study.
|
653 |
|
|
|a الأداء الوظيفي
|a القيادة الإدارية
|a إدارة الأعمال
|a شركات المنسوجات
|
692 |
|
|
|a العقد النفسي
|a التوجه
|a التنفيذ
|a النتائج
|a التميز في الأداء
|b Psychological Contract
|b Orientation
|b Implementation
|b Results
|b Excellence in Performance
|
700 |
|
|
|a رفاعي، ممدوح عبدالعزيز محمد
|g Refaie, Mamdouh Abdulaziz
|e مشرف
|9 230187
|
700 |
|
|
|9 411767
|a عثمان، مروة السيد مهران
|e مشرف
|q Othman, Marwah Alsayed Mahran
|
773 |
|
|
|4 الاقتصاد
|4 إدارة الأعمال
|6 Economics
|6 Business
|c 010
|e The Financial & Commercial Researches Journal
|f Maǧallaẗ Al-Buḥūṯ Al-Mālīyyaẗ wa Al-Tugariyyaẗ
|l 003
|m ع3
|o 0475
|s مجلة البحوث المالية والتجارية
|v 025
|x 2090-5327
|
856 |
|
|
|u 0475-025-003-010.pdf
|
930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
995 |
|
|
|a EcoLink
|
999 |
|
|
|c 1491081
|d 1491081
|