العوامل التحفيزية في تحسين الأداء الوظيفي للعامل بمؤسسة المرفق العام

العنوان بلغة أخرى:	The Motivational Factors in Improving the Employee's Job Performance in the Public Utility Institution
المصدر:	مجلة الإعلام والمجتمع
الناشر:	جامعة الشهيد حمه لخضر الوادي - كلية العلوم الاجتماعية والإنسانية
المؤلف الرئيسي:	لعور، أمين (مؤلف)
مؤلفين آخرين:	يخلف، رفيقة (م. مشارك)
المجلد/العدد:	مج7, ع1
محكمة:	نعم
الدولة:	الجزائر
التاريخ الميلادي:	2023
الشهر:	جوان
الصفحات:	243 - 254
ISSN:	2602-568X
رقم MD:	1492661
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
اللغة:	العربية
قواعد المعلومات:	EduSearch
مواضيع:	التحفيز الوظيفي \| الأداء المهني \| مؤسسات المرفق العام
كلمات المؤلف المفتاحية:	العوامل التحفيزية \| المرفق العام \| الأداء الوظيفي \| التحفيز \| العامل \| Motivational Factors \| Public Facility \| Job Performance
رابط المحتوى:	الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

LEADER	01415nam a22002297a 4500
001	2236342
041		\|a ara
044		\|b الجزائر
100		\|9 792139 \|a لعور، أمين \|e مؤلف
245		\|a العوامل التحفيزية في تحسين الأداء الوظيفي للعامل بمؤسسة المرفق العام
246		\|a The Motivational Factors in Improving the Employee's Job Performance in the Public Utility Institution
260		\|b جامعة الشهيد حمه لخضر الوادي - كلية العلوم الاجتماعية والإنسانية \|c 2023 \|g جوان
300		\|a 243 - 254
336		\|a بحوث ومقالات \|b Article
653		\|a التحفيز الوظيفي \|a الأداء المهني \|a مؤسسات المرفق العام
692		\|a العوامل التحفيزية \|a المرفق العام \|a الأداء الوظيفي \|a التحفيز \|a العامل \|b Motivational Factors \|b Public Facility \|b Job Performance
700		\|9 461764 \|a يخلف، رفيقة \|e م. مشارك \|g Yekhlef, Rafika
773		\|4 العلوم الاجتماعية ، متعددة التخصصات \|6 Social Sciences, Interdisciplinary \|c 013 \|e Journal of media & society \|f Mağallaẗ al-iՙlām wa al-muğtamaՙ \|l 001 \|m مج7, ع1 \|o 2562 \|s مجلة الإعلام والمجتمع \|v 007 \|x 2602-568X
856		\|u 2562-007-001-013.pdf
930		\|d n \|p y \|q n
995		\|a EduSearch
999		\|c 1492661 \|d 1492661