المصدر: | مجلة الرسالة للدراسات والبحوث الإنسانية |
---|---|
الناشر: | جامعة العربي التبسي تبسة - مخبر الدراسات الإنسانية والأدبية |
المؤلف الرئيسي: | Toumi, Belkacem (Author) |
مؤلفين آخرين: | Kheiri, Nouh (Co-Author) , Toual, Abdeleaziz (Co-Author) |
المجلد/العدد: | مج9, ع2 |
محكمة: | نعم |
الدولة: |
الجزائر |
التاريخ الميلادي: |
2024
|
الشهر: | جوان |
الصفحات: | 127 - 133 |
ISSN: |
2543-3938 |
رقم MD: | 1499776 |
نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
اللغة: | الإنجليزية |
قواعد المعلومات: | HumanIndex |
مواضيع: | |
كلمات المؤلف المفتاحية: |
Make Decision | Organizational Efficiency | Cultural Influences | Social Structures
|
رابط المحتوى: |
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها. |
المستخلص: |
In the context of fierce global competition and market volatility, this article explores the crucial role of effective decision-making within organisations, directly impacting their strategic success and longevity. It contends that decision-making in contemporary organisational environments extends beyond simple binary choices; it involves complex analyses of varied factors and dynamic conditions under competitive pressures. This paper introduces a theoretical framework to enhance organisational efficiency through improved decision-making processes. The framework emphasises the importance of precise theoretical understanding to address and bridge existing gaps in decision-making literature. |
---|---|
ISSN: |
2543-3938 |