العلاقة بين العرض والطلب في سوق العمل اليمني: محدداتها ونتائجها
| المصدر: | مجلة العلوم الإدارية والاقتصادية |
|---|---|
| الناشر: | جامعة عدن - كلية الاقتصاد والعلوم الإدارية |
| المؤلف الرئيسي: | شاهر، محمد سعيد (مؤلف) |
| المجلد/العدد: | ع28 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
اليمن |
| التاريخ الميلادي: |
2021
|
| الشهر: | ديسمبر |
| الصفحات: | 103 - 146 |
| DOI: |
10.36056/0442-000-028-004 |
| ISSN: |
2222-6702 |
| رقم MD: | 1501608 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
2
| المستخلص: |
أن اليمن واجهت ولازالت الكثير من المشكلات التي أعاقت تحقيق تنمية اقتصادية واجتماعية حقيقية في ظل سيادة الكثير من الاختلالات والتشوهات الهيكلية والاقتصادية الكلية والقطاعية، وهذا الوضع يتطلب ضرورة انتهاج حلول تنموية جذرية تبدأ بتبني استراتيجية وطنية لتحقيق وتائر عالية ومتسارعة للنمو الاقتصادي الحقيقي والمستدام بعيدة المدى، والعمل على إعادة هيكلة جوهرية للطاقات الإنتاجية المتاحة والمحتملة تحد من الفروق الواسعة والمتزايدة باعتبارها من أهم أسباب الركود الاقتصادي وتدني معيشة السواد الأعظم من السكان وانتشار البطالة على نطاق واسع وتنامي معدلات الفقر، وما يتبع ذلك من تدني خصائص ومهارات الموارد البشرية وتنميتها وكذا مستويات دخولها وكفاءاتها الإنتاجية. أن تحقق كل ما سبق لن يتأتى إلا من خلال اتخاذ سياسات وإجراءات فعالة وحاسمة على جميع الأصعدة، وبالأخص ضرورة استكمال برنامج الإصلاح المالي والإداري، ومحاربة الفساد المالي والإداري، وخلق البيئة والمناخ الاستثماري الملائم والجاذب للاستثمارات المحلية والأجنبية، بالإضافة إلى الحد من النمو السكاني المرتفع (3%) وتأثيراته على سوق العمل لضمان تعزيز القدرات الاستيعابية للاقتصاد على توفير فرص عمل جديدة كافية ومنتجة سعياً نحو الحد من المعدلات المرتفعة للبطالة والفقر، ناهيك عن إحداث تطور كبير وسريع في تنمية الموارد البشرية لرفع مستوياتها المهارية والمعرفية لمواكبة التطورات المتغيرة والمتسارعة في خصائص ومواصفات المهن والوظائف في أسواق العمل المحلية والخارجية وذلك عن طريق تبني استراتيجية وطنية لإصلاح النظام التعليمي ككل وتطوير البحث العلمي والتكنولوجي. |
|---|---|
| ISSN: |
2222-6702 |
عناصر مشابهة
-
محددات الطلب على العمل في مصر في الأجلين القصير والطويل للفترة 1975 - 2016
بواسطة: عفان، منال محمد منشور: (2018) -
إمكانات التوافق بين مخرجات النظام التعليمي ومتطلبات سوق العمل الليبي
بواسطة: الربيعي، فلاح خلف علي منشور: (2009) -
نمذجة قياسية لمعدلات البطالة في الجزائر: دراسة قياسية للفترة 1980 - 2014
بواسطة: رحمانى، موسى منشور: (2016) -
أهمية التقييم العلمي لسياسات العمالة المقترحة وعلاقتها بالتنمية في دولة الكويت
بواسطة: الرمضان، محمد علي منشور: (1996) -
تقدير دالة العرض للمهندسين في الأردن : دراسة قياسية ( 1980 - 1998 )
بواسطة: المقابلة، محمد عبدالرؤوف منشور: (1999)
