LEADER |
01571nam a22003017a 4500 |
001 |
1573813 |
041 |
|
|
|a ara
|
100 |
|
|
|9 797937
|a الدوم، عبدالسميع
|e مؤلف
|
245 |
|
|
|a أثر ضغوط العمل على مشاركة المعرفة:
|b دراسة حالة الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي للعمال غير الأجراء بورقلة
|
260 |
|
|
|a ورقلة
|c 2022
|
300 |
|
|
|a 1 - 86
|
336 |
|
|
|a رسائل جامعية
|
502 |
|
|
|b رسالة ماجستير
|c جامعة قاصدي مرباح - ورقلة
|f كلية العلوم الإقتصادية والتجارية وعلوم التسيير
|g الجزائر
|o 2655
|
653 |
|
|
|a الضغوط المهنية
|a التشارك المعرفي
|a الموارد البشرية
|a المؤسسات الاجتماعية
|a الجزائر
|
700 |
|
|
|9 797938
|a عزوزي، عبدالفتاح
|e م. مشارك
|
700 |
|
|
|a تلي، سعيدة
|q Tala, Saidah
|e مشرف
|9 199391
|
856 |
|
|
|u 9815-058-009-2655-T.pdf
|y صفحة العنوان
|
856 |
|
|
|u 9815-058-009-2655-A.pdf
|y المستخلص
|
856 |
|
|
|u 9815-058-009-2655-C.pdf
|y قائمة المحتويات
|
856 |
|
|
|u 9815-058-009-2655-F.pdf
|y 24 صفحة الأولى
|
856 |
|
|
|u 9815-058-009-2655-1.pdf
|y 1 الفصل
|
856 |
|
|
|u 9815-058-009-2655-2.pdf
|y 2 الفصل
|
856 |
|
|
|u 9815-058-009-2655-O.pdf
|y الخاتمة
|
856 |
|
|
|u 9815-058-009-2655-R.pdf
|y المصادر والمراجع
|
856 |
|
|
|u 9815-058-009-2655-S.pdf
|y الملاحق
|
930 |
|
|
|d y
|
995 |
|
|
|a Dissertations
|
999 |
|
|
|c 1503432
|d 1503432
|