Les Pratiques de Travail à Distance en Période Postpandémique

المصدر:	مجلة المنارة للدراسات القانونية والإدارية
الناشر:	رضوان العنبي
المؤلف الرئيسي:	Belda, Rachid (Author)
المجلد/العدد:	ع58
محكمة:	نعم
الدولة:	المغرب
التاريخ الميلادي:	2024
الشهر:	ماي
الصفحات:	38 - 56
ISSN:	2028–876X
رقم MD:	1510818
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
اللغة:	الفرنسية
قواعد المعلومات:	EcoLink, IslamicInfo
مواضيع:	العمل عن بعد \| جائحة كورونا "كوفيد-19" \| تنمية الموارد البشرية
كلمات المؤلف المفتاحية:	Remotework \| Communicatio \| Changement \| Telecommuting \| Pandemic \| Covid-19 \| TIC \| Public Administration \| Manager \| Emloyed \| Confinement \| Post-Pandemic \| Psychology \| Generations \| Productivity \| Nomadism \| Hybrid Work \| HRD \| Managerial Transformation \| Private Life \| Internet \| Innovation \| Videoconference \| Team Building
رابط المحتوى:	PDF (صورة)

1

LEADER	01252nam a22002177a 4500
001	2254560
041		\|a fre
044		\|b المغرب
100		\|9 801949 \|a Belda, Rachid \|e Author
245		\|a Les Pratiques de Travail à Distance en Période Postpandémique
260		\|b رضوان العنبي \|c 2024 \|g ماي
300		\|a 38 - 56
336		\|a بحوث ومقالات \|b Article
653		\|a العمل عن بعد \|a جائحة كورونا "كوفيد-19" \|a تنمية الموارد البشرية
692		\|b Remotework \|b Communicatio \|b Changement \|b Telecommuting \|b Pandemic \|b Covid-19 \|b TIC \|b Public Administration \|b Manager \|b Emloyed \|b Confinement \|b Post-Pandemic \|b Psychology \|b Generations \|b Productivity \|b Nomadism \|b Hybrid Work \|b HRD \|b Managerial Transformation \|b Private Life \|b Internet \|b Innovation \|b Videoconference \|b Team Building
773		\|4 القانون \|4 الإدارة \|6 Law \|6 Management \|c 015 \|f Al-Manāraẗ li-al-ddirāsāt al-qānūniyyaẗ wa al-idāriyyaẗ \|l 058 \|m ع58 \|o 0400 \|s مجلة المنارة للدراسات القانونية والإدارية \|t Al - Manara Journal for Legal and Administrative Studies \|v 000 \|x 2028–876X
856		\|u 0400-000-058-015.pdf
930		\|d y \|p y \|q n
995		\|a EcoLink
995		\|a IslamicInfo
999		\|c 1510818 \|d 1510818