ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا









المهارات اللازمة لإعداد ذوي الإعاقة البصرية لسوق العمل في ظل التحول الرقمي

المصدر: مجلة دراية : المجلة العلمية للسياسات العامة ودراسات التنمية
الناشر: الاتحاد المصري لسياسات التنمية والحماية الاجتماعية
المؤلف الرئيسي: حميدة، هبة مصطفي طه (مؤلف)
مؤلفين آخرين: علي، منال فاروق سيد (م. مشارك) , عبدالسلام، عماد محمد محمد (م. مشارك)
المجلد/العدد: مج3, ع2
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2024
الشهر: يوليو
الصفحات: 28 - 54
ISSN: 2974-3230
رقم MD: 1517163
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EduSearch, EcoLink
مواضيع:
كلمات المؤلف المفتاحية:
المهارات | الإعاقة البصرية | سوق العمل | التحول الرقمي | Skills | Visual Impairment | Labor Market | Digital Transformation
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

11

حفظ في:
المستخلص: يمثل الأفراد ذوي الإعاقة البصرية إحدى فئات ذوي الإعاقة التي يجب تأهيلهم وفقا لقدراتهم بهدف الاستفادة من طاقاتهم كأفراد منتجين في المجتمع، حيث إن ذلك له أبعاد قومية واقتصادية واجتماعية، مما يساهم في تحقيق الدمج الاجتماعي وتأهيلهم بالعديد من المهارات التي تؤهلهم لسوق العمل وتجعل لديهم القدرة على التواصل بالآخرين بشكل أفضل مما يساعدهم على التكيف في بيئة العمل وينعكس ذلك على شعورهم بالثقة بالنفس وتقليل المخاوف التي تراوضهم عن كيفية تفاعلهم في المجتمع وقدرتهم على تحمل المسئولية. فالشخص المعاق بصريا عندما يكون موظفا يكون لديه حقوق، وأيضا عليه واجبات يجب الالتزام بها وعدم التقصير اتجاهها، فلذا يجب الاهتمام بذوي الإعاقة البصرية حيث أنهم يمثلون طاقات بشرية عظيمة، إذا ما تم توجيههم التوجيه الصحيح ليكونوا قوى منتجة وخلاقة في المجتمع.

Individuals with visual impairment represent one of the categories of people with disabilities who must be qualified according to their abilities in order to benefit from their energies as productive individuals in society, as this has national, economic and social dimensions, which contributes to achieving social integration and qualifying them with many skills that qualify them for the labor market and give them the ability to Communicating with others better, which helps them adapt to the work environment. This is reflected in their sense of self-confidence and reduces the fears they have about how they interact in society and their ability to bear responsibility. When a visually impaired person is an employee, he has rights, and he also has duties that must be adhered to and not neglected. Therefore, attention must be given to people with visual impairment, as they represent great human potential, if they are properly directed to be productive and creative forces in society.

وصف العنصر: بحث مستخلص من رسالة دكتوراه بعنوان: برنامج تدريبي مقترح من منظور الممارسة العامة لإعداد ذوي الإعاقة البصرية لسوق العمل في ظل التحول الرقمي
ISSN: 2974-3230