ثقافة الإنصات والحديث كمتغيرين في مهارة الاتصال وأثرهما على تخطيط الوقت بالمؤسسة التعليمية: دراسة ميدانية بالمعهد الوطني للتكوين العالي للقابلات بعنابة
| العنوان بلغة أخرى: |
The Culture of Listening and Speaking as Two Variables in the Skill of Communication and their Impact on Time Planning in the Educational Institution the National Institute for Higher Training of Midwives in Annaba |
|---|---|
| المصدر: | المجلة الجزائرية للعلوم - سلسلة آداب وعلوم إنسانية |
| الناشر: | جامعة الشاذلي بن جديد الطارف |
| المؤلف الرئيسي: | ملياني، أفراح (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Meliani, Afrah |
| مؤلفين آخرين: | ملياني، نادية (م. مشارك) |
| المجلد/العدد: | ع7 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
الجزائر |
| التاريخ الميلادي: |
2021
|
| الشهر: | جويلية |
| الصفحات: | 23 - 41 |
| ISSN: |
2661-7064 |
| رقم MD: | 1522442 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | HumanIndex |
| مواضيع: | |
| كلمات المؤلف المفتاحية: |
مهارة الإنصات | مهارة الحديث | تخطيط الوقت | الثقافة الاتصالية | Listening Skill | Speaking Skill | Time Planning | Communication Culture
|
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
6
| المستخلص: |
نهدف من خلال هذه الدراسة توجيه العملية الاتصالية من خلال مهارتي الإنصات والحديث فكثيرا ما تكون هناك علاقة تأثير متبادلة بين ثقافة الاتصال من خلالهما وعملية تخطيط الوقت في المؤسسة والتي تؤثر سلبا على الأداء الوظيفي للعامل المطالب بإنجازه ضمن حيز زمني معين وتتضاءل على أثره إنتاجيته فالإنصات والحديث مهارتين يمارسهما العامل بالتوازي مع تخطيطه لإدارة وقته وللتعرف على تأثير الثقافة الاتصالية على تخطيط الوقت بالمؤسسة قمنا بإعداد دراسة ميدانية بالمعهد الوطني للتكوين العالي للقابلات بعنابة معتمدين على المنهج الوصفي لأنه الأنسب لوصف وتفسير الظاهرة الاتصالية واستعنا بالاستمارة وبرنامج لمعالجة الإحصائية في العلوم الاجتماعية وكانت النتائج دالة على ضعف الثقافة الاتصالية لدى العمال وعدم تحكمهم فيها لتحقيق أهداف المؤسسة We aim through this study to guide the communication process through the skills of listening and speaking, as there is often a reciprocal influence between the communication culture through them and the time planning process in the organization, which negatively affects the job performance of the worker demanded to be completed within a time frame in order to know the effect of communication culture on planning time in the institution, we prepared a field study at the National Institute for Higher Training of Midwives, relying on the descriptive approach because it is the most appropriate to describe and explain the communicative phenomenon, and we used the form and a program for statistical treatment |
|---|---|
| ISSN: |
2661-7064 |
عناصر مشابهة
-
الاتصال وعلاقته بتنمية الموارد البشرية بالمؤسسة التكوينية: دراسة ميدانية بالمدرسة الوطنية لتطبيق تقنيات النقل البري بباتنة "ENATT"
بواسطة: قرزيز، محمود منشور: (2009) - الإنصات الى الصوت النابع من داخلك منشور: (2010)
-
منطلقات ثقافة إدارة الوقت في الفكر الدولي والمحلي: الصين، اليابان، الجزائر أنموذجا
بواسطة: ملياني، أفراح منشور: (2021) -
أثر أنماط الاتصال الداخلي على مستوى دافعية المورد البشري في مؤسسة خدمية: دراسة حالة عينة من الموظفين بالمعهد الوطني في التكوين المهني للتسيير بالبليدة
بواسطة: ميلودي، أم الخير منشور: (2019) -
دور تخطيط وتنظيم الوقت في تحسين أداء العاملين: دراسة ميدانية في كلية الآداب والعلوم الإنسانية في جامعة تشرين
بواسطة: غدير، باسم غدير منشور: (2020)
