تم إضافة تقرير جديد 2024
ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا









الرئيسية > دور المقدرات الجوهرية في العلا...>الوصف

دور المقدرات الجوهرية في العلاقة بين الذكاء الاستراتيجي والأداء المؤسسي: دراسة تحليلية في بيئة الأعمال المصرية

المصدر: مجلة البحوث التجارية
الناشر: جامعة الزقازيق - كلية التجارة
المؤلف الرئيسي: الفقي، فايزة زكي عوض الله محمد (مؤلف)
المجلد/العدد: مج45, ع4
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2023
الشهر: أكتوبر
الصفحات: 644 - 709
ISSN: 1110-7731
رقم MD: 1531899
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
الذكاء الاستراتيجي | تقييم الأداء | شركات الأدوية | مصر
كلمات المؤلف المفتاحية:
المقدرات الجوهرية | الذكاء الاستراتيجي | الأداء المؤسسي | قطاع الأدوية في مصر | Core Capabilities | Strategic Intelligence | Institutional Performance | The Pharmaceutical Sector in Egypt
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

7

حفظ في:
المستخلص: استهدفت البحث الحالي قياس دور المقدرات الجوهرية في العلاقة بين الذكاء الاستراتيجي والأداء المؤسسي، دراسة تحليلية في بيئة الأعمال المصرية، بالتطبيق على شركات تصنيع الأدوية في مصر سواء كانت شركات قطاع خاص، أو متعددة الجنسيات، أو شركات قطاع الأعمال العام، ولتحقيق هدف البحث؛ قامت الباحثة بتطوير أربعة فروض رئيسية، وباستخدام قائمة استقصاء تم تجميع البيانات الأولية المتعلقة بميغيرات الدراسة من خلال عينة عشوائية قوامها 400 مفردة من العاملين في الثلاث مستويات إدارية (الإدارة العليا، الوسطى، الاشرافية)، ولتحقيق أهداف البحث واختبار فروضه، قامت الباحثة باستخدام مجموعة من الأساليب والأدوات الإحصائية (الوصفية Descriptive، والاستدلالية Inferential)، المتاحة ببرنامج (SPSS Ver.25) حزم للعلوم الاجتماعية، الإصدار الخامس والعشرون، وذلك لاختبار الثلاث فروض الأولى؛ بالإضافة إلى استخدام البرنامج الإحصائي (Warp-PLZ V. 8.0)، وذلك لاختبار الفرض الرابع، وتبين وجود دور للذكاء الاستراتيجي في تحسين الأداء المؤسسي، ووجود دور للذكاء الاستراتيجي في تعزيز المقدرات الجوهرية، ووجود دور للمقدرات الجوهرية في تحسين الأداء المؤسسي، وأيضا وجود دور إيجابي للمقدرات الجوهرية في العلاقة بين المقدرات الجوهرية والأداء المؤسسي، وعلى ذلك فقد أسهم البحث في التوصل لنموذج مقترح لدور المقدرات الجوهرية كمتغير وسيط في العلاقة بين الذكاء الاستراتيجي والأداء المؤسسي في شركات الأدوية في مصر، واختتم البحث بمجموعة من النتائج التي أسفر عنها وتقديم مجموعة من التوصيات لمتخذي القرارات في قطاع الدواء في مصر التي يمكن أن تساهم في تحسين الأداء المؤسسي.

The current research aimed to measure the role of core capabilities in the relationship between strategic intelligence and institutional performance, an analytical study in the Egyptian business environment, by applying it to pharmaceutical manufacturing companies in Egypt, whether they are private sector companies, multinational companies, or public business sector companies, and to achieve the goal of the research; The researcher developed four main hypotheses, and using a survey list, primary data related to the variables of the study were collected through a random sample of 400 individuals from employees at three administrative levels (senior, middle, and supervisory management). To achieve the research objectives and test its hypotheses, the researcher used a group of Statistical methods and tools (Descriptive and Inferential), available in SPSS Ver. 25, packages for the social sciences, twenty-fifth edition, to test the first three hypotheses; In addition to using the statistical program (Warp-PLS V. 8.0), to test the fourth hypothesis, it was found that there is a role for strategic intelligence in improving institutional performance, and there is a role for strategic intelligence in enhancing core capabilities, and there is a role for core capabilities in improving institutional performance, and also there is a role for Core capabilities are positive in the relationship between core capabilities and institutional performance. Accordingly, the research contributed to arriving at a proposed model for the role of core capabilities as a mediating variable in the relationship between strategic intelligence and institutional performance in pharmaceutical companies in Egypt. The research concluded with a set of results and a set of recommendations for decision makers in the pharmaceutical sector in Egypt that can contribute to improving institutional performance.
ISSN: 1110-7731

عناصر مشابهة


© 2025 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.