The Effect of Transformational Leadership on Job Involvement with Emotional Intelligence as a Mediator among Supervisory Positions at the National Company for Civil Engineering and Construction "GCB", Hassi R'mel Agency
| العنوان بلغة أخرى: |
أثر القيادة التحويلية الاستغراق الوظيفي بوجود الذكاء العاطفي كوسيط لدى شاغلي الوظائف الإشرافية بالشركة الوطنية للهندسة المدنية والبناء "GCB" وكالة حاسي الرمل |
|---|---|
| المصدر: | مجلة إدارة الأعمال والدراسات الاقتصادية |
| الناشر: | جامعة زيان عاشور بالجلفة |
| المؤلف الرئيسي: | Khorsi, Aicha (Author) |
| مؤلفين آخرين: | Farhat, Ahmida (Co-Author) |
| المجلد/العدد: | مج10, ع2 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
الجزائر |
| التاريخ الميلادي: |
2024
|
| الشهر: | ديسمبر |
| الصفحات: | 397 - 414 |
| DOI: |
10.51842/2179-010-002-020 |
| ISSN: |
2437-0525 |
| رقم MD: | 1534301 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | الإنجليزية |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| كلمات المؤلف المفتاحية: |
القيادة التحويلية | الاستغراق الوظيفي | الذكاء العاطفي | نمذجة المعادلات الهيكلية | Transformational Leadership "TL" | Job Involvement "JI" | Emotional Intelligence "EI" | Structural Equation Modelling "SEM"
|
| رابط المحتوى: |
| LEADER | 01835nam a22002417a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 2277346 | ||
| 024 | |3 10.51842/2179-010-002-020 | ||
| 041 | |a eng | ||
| 044 | |b الجزائر | ||
| 100 | |9 814218 |a Khorsi, Aicha |e Author | ||
| 245 | |a The Effect of Transformational Leadership on Job Involvement with Emotional Intelligence as a Mediator among Supervisory Positions at the National Company for Civil Engineering and Construction "GCB", Hassi R'mel Agency | ||
| 246 | |a أثر القيادة التحويلية الاستغراق الوظيفي بوجود الذكاء العاطفي كوسيط لدى شاغلي الوظائف الإشرافية بالشركة الوطنية للهندسة المدنية والبناء "GCB" وكالة حاسي الرمل | ||
| 260 | |b جامعة زيان عاشور بالجلفة |c 2024 |g ديسمبر | ||
| 300 | |a 397 - 414 | ||
| 336 | |a بحوث ومقالات |b Article | ||
| 653 | |a القيادة الإدارية |a الرضا الوظيفي |a الذكاء العاطفي |a الوظائف الإشرافية |a الشركات الوطنية | ||
| 692 | |a القيادة التحويلية |a الاستغراق الوظيفي |a الذكاء العاطفي |a نمذجة المعادلات الهيكلية |b Transformational Leadership "TL" |b Job Involvement "JI" |b Emotional Intelligence "EI" |b Structural Equation Modelling "SEM" | ||
| 700 | |9 814219 |a Farhat, Ahmida |e Co-Author | ||
| 773 | |4 إدارة الأعمال |4 الاقتصاد |6 Business |6 Economics |c 020 |e Journal of Business Administration and Economic Studies |f Mağallaẗ idāraẗ al-aՙmāl wa al-dirāssāt al-iqtiṣādiyaẗ |l 002 |m مج10, ع2 |o 2179 |s مجلة إدارة الأعمال والدراسات الاقتصادية |v 010 |x 2437-0525 | ||
| 856 | |u 2179-010-002-020.pdf | ||
| 930 | |d y |p y |q n | ||
| 995 | |a EcoLink | ||
| 999 | |c 1534301 |d 1534301 | ||
عناصر مشابهة
-
Etude Thermo-Énergétique de la Turbin à Gaz Ms5002c de Hassi R’mel
بواسطة: Almahgari, Abdullah Hasan Mohammed Mohammed منشور: (2020) -
Project Finance to Develop Solar Projects: A Case Study of Hassi R’mel Solar-Gas Power Plant
بواسطة: Douici, Zohra منشور: (2024) -
Etude Comparative des Données du Vent Observées et les Données Ré-Analysées Ecmwf à Hassi R’mel et Ghardaïa
بواسطة: Barka, Ibtissam منشور: (2017) -
The Impact of Transformational Leadership on Improving Job Performance: A Case Study in the National Employment Agency in Algeria
بواسطة: Sid, Hayet منشور: (2022) -
Etude Technico-Économique et Environnementale de la Centrale Hybride de Hassi R’mel
بواسطة: Mekhloufi, Mohammed Lamine منشور: (2019)
