تم إضافة تقرير جديد 2024
ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا









الرئيسية > النظام القانوني للمؤسسات الصحي...>الوصف

النظام القانوني للمؤسسات الصحية: دراسة مقارنة

العنوان بلغة أخرى: The Legal System of Health Institutions: A Comparative Study
المصدر: مجلة الرواق للدراسات الاجتماعية والإنسانية
الناشر: المركز الجامعي أحمد زبانة غليزان - مخبر الدراسات الاجتماعية والنفسية والانثروبولوجية
المؤلف الرئيسي: بشير، محمد أمين (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Amine, Bachir Mohamed
مؤلفين آخرين: بودالى، محمد (مشرف)
المجلد/العدد: مج10, ع2
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2024
الشهر: ديسمبر
الصفحات: 791 - 810
DOI: 10.35779/2002-010-002-040
ISSN: 2437-0363
رقم MD: 1538941
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EduSearch, HumanIndex
مواضيع:
الصحة العمومية | الرعاية الصحية | المستشفيات العامة | العاملين الصحيين
كلمات المؤلف المفتاحية:
المؤسسة الصحية | القانون الاستشفائي | الرخصة الصحية | التخطيط الصحي | قانون الصحة | النظام الصحي | Health Institution | Hospital Law | Health Authorization | Health Planning | Health Law | Health System
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

3

حفظ في:
المستخلص: إن دراسة نظام المؤسسات الصحية لاسيما من ناحية تعريفها وتكييفها القانونية وتحديد طبيعة نشاطها، مهم جدا لإرساء مبادئ وقواعد القانون الاستشفائي الذي أصبح من أهم فروع قانون الصحة العمومية، ذلك أن تحديد المفهوم القانوني للمؤسسة الصحية وطبيعتها القانونية يسمح لنا بتحديد طبيعة المسؤولية القانونية الملقاة على عاتق العاملين في المجال الصحي، بحيث إنه إذا كان مستخدم الصحة العمومية يعمل في القطاع العام الاستشفائي فإنه يعتبر موظف عمومي يؤدي خدمة عامة للمرضى، وبالتالي إذا ارتكب أي خطأ أثناء أو بمناسبة تأديته لمهامه تثار مسألة تحديد طبيعة مسؤولية الطبيب أو مرفق المستشفى الذي يعمل فيه، والمهمة ستبدو سهلة طالما حددنا بدقة مفهوم المؤسسة الصحية العمومية وطبيعة نشاطها، ونفس الشيء بالنسبة للمؤسسات الصحية الخاصة فلا شك أن الأطباء العاملين على مستوى القطاع الخاص الاستشفائي تربطهم بالمرضى عقود طبية و/أو عقود استشفاء حسب الحالة.

Studying the system of health organizations, especially in terms of their definition and legal adaptation, is very important to establish the principles and rules of hospital law, which has become one of the most important principles under the health law, because the law’s definition of the health institution and its legal nature allows us to adopt the responsibility of the legal responsibility placed on workers in the health field. So, if a public health employee works in the public hospital sector, he is considered a public employee who performs a public service for patients, and therefore if he commits any error during or on the occasion of performing his duties, the issue of determining the nature of the responsibility of the doctor or the hospital facility in which he works arises, and the task will seem easy as long as we determine it accurately.
ISSN: 2437-0363

عناصر مشابهة


© 2025 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.