أثر المرونة التنظيمية على تحقيق التميز الإداري: دراسة تطبيقية على شركات الاتصالات المصرية
| المصدر: | المجلة العلمية للدراسات التجارية والبيئية |
|---|---|
| الناشر: | جامعة قناة السويس - كلية التجارة بالاسماعيلية |
| المؤلف الرئيسي: | عيسى، محمود محمد محمود (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | البنا، طلعت أسعد عبدالحميد (مشرف) , العادل، لمياء (مشرف) |
| المجلد/العدد: | مج15, ع3 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
مصر |
| التاريخ الميلادي: |
2024
|
| الشهر: | يوليو |
| الصفحات: | 726 - 760 |
| ISSN: |
2090-3782 |
| رقم MD: | 1553397 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| كلمات المؤلف المفتاحية: |
المرونة التنظيمية | التميز الإداري | قطاع الاتصالات | Organizational Flexibility | Administrative Excellence | Telecom Sector
|
| رابط المحتوى: |
| ISSN: |
2090-3782 |
|---|
عناصر مشابهة
-
أثر المرونة التنظيمية كمتغير وسيط في العلاقة بين تكنولوجيا المعلومات وتحقيق التميز الإداري: دراسة تطبيقية على شركات الاتصالات المصرية
بواسطة: عيسى، محمود محمد محمود منشور: (2024) -
دور رأس المال الفكري القائم على نهج التميز والابتكار في تحقيق البراعة التنظيمية: دراسة تطبيقية على العاملين بالشركة المصرية للاتصالات
بواسطة: أبو شحاتة، ثناء معوض علي منشور: (2018) -
العلاقة بين اليقظة الاستراتيجية والتميز التنظيمي: الدور الوسيط للبراعة التنظيمية: دراسة تطبيقية على العاملين بالشركة المصرية للاتصالات "We" بمحافظة الدقهلية
بواسطة: معروف، أسماء محمود محمد منشور: (2024) -
أثر الإدارة الاستراتيجية وثقافة المنظمة على التميز المؤسسي: دراسة ميدانية في شركات الاتصالات المصرية
بواسطة: محمد، باسم نبيل عبدالغنى منشور: (2025) -
أثر تمكين فرق العمل في تحقيق التميز التنظيمي: دراسة ميدانية بالمديرية العملية لاتصالات الجزائر بولاية الجلفة
بواسطة: زقار، ليلي منشور: (2022)
