العنوان بلغة أخرى: |
Limits of Intervention by Employee Representative in Collective Labor Disputes |
---|---|
المصدر: | مجلة القانون والأعمال |
الناشر: | جامعة الحسن الأول - كلية العلوم القانونية والاقتصادية والاجتماعية - مختبر البحث قانون الأعمال |
المؤلف الرئيسي: | سليمان، حموعلي (مؤلف) |
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Slimane, Hamouali |
المجلد/العدد: | ع114 |
محكمة: | نعم |
الدولة: |
المغرب |
التاريخ الميلادي: |
2025
|
الشهر: | مارس |
الصفحات: | 27 - 49 |
DOI: |
10.37324/1818-000-114-002 |
ISSN: |
2509-0291 |
رقم MD: | 1559320 |
نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
اللغة: | العربية |
قواعد المعلومات: | EcoLink, IslamicInfo |
مواضيع: | |
كلمات المؤلف المفتاحية: |
الهيئات التمثيلية للأجراء | المصالحة | التحكيم | الشغل الجماعية | Representative of Employees | Conciliation | Arbitration | Collective Labor Disputes
|
رابط المحتوى: |
LEADER | 01446nam a22002417a 4500 | ||
---|---|---|---|
001 | 2302131 | ||
024 | |3 10.37324/1818-000-114-002 | ||
041 | |a ara | ||
044 | |b المغرب | ||
100 | |9 782406 |a سليمان، حموعلي |e مؤلف |g Slimane, Hamouali | ||
245 | |a حدود تدخل الهيئات التمثيلية للأجراء في نزاعات الشغل الجماعية | ||
246 | |a Limits of Intervention by Employee Representative in Collective Labor Disputes | ||
260 | |b جامعة الحسن الأول - كلية العلوم القانونية والاقتصادية والاجتماعية - مختبر البحث قانون الأعمال |c 2025 |g مارس | ||
300 | |a 27 - 49 | ||
336 | |a بحوث ومقالات |b Article | ||
653 | |a الاتفاقيات الدولية |a نزاعات الشغل الجماعية |a الاستقرار الاجتماعي |a مساطر التسوية | ||
692 | |a الهيئات التمثيلية للأجراء |a المصالحة |a التحكيم |a الشغل الجماعية |b Representative of Employees |b Conciliation |b Arbitration |b Collective Labor Disputes | ||
773 | |4 القانون |4 إدارة الأعمال |6 Law |6 Business |c 002 |e Journal of Law and Business |f Al-Qānūn wa al-aʿmāl |l 114 |m ع114 |o 1818 |s مجلة القانون والأعمال |v 000 |x 2509-0291 | ||
856 | |u 1818-000-114-002.pdf | ||
930 | |d y |p y |q n | ||
995 | |a EcoLink | ||
995 | |a IslamicInfo | ||
999 | |c 1559320 |d 1559320 |