Organizational Culture, Job Satisfaction and Performance among Nurses at Geriatric Centers
| العنوان بلغة أخرى: |
الثقافة التنظيمية، الرضا الوظيفي، والأداء لدى الممرضين في مراكز المسنين |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | دقة، فلاح (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Dakka, Falah Jamal Falah |
| مؤلفين آخرين: | Hamaideh, Shaher (Advisor) , Fashafsheh, Emad (Advisor) |
| محكمة: | نعم |
| التاريخ الميلادي: |
2024
|
| موقع: | جنين |
| الصفحات: | 1 - 148 |
| رقم MD: | 1560964 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | الإنجليزية |
| الدرجة العلمية: | رسالة دكتوراه |
| الجامعة: | الجامعة العربية الأمريكية - جنين |
| الكلية: | كلية الدراسات العليا |
| الدولة: | فلسطين |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عناصر مشابهة
-
Patient Safety Culture, Job Satisfaction, and Intent to Leave among Jordanian Nurses
بواسطة: ضميدي، كوثر خالد أحمد منشور: (2021) -
The Mediating Effect of Organizational Commitment on The Relationship Between Job Satisfaction and Organizational Culture
بواسطة: الشريجي، عادل محمد علي منشور: (2014) -
A Study of the Relationship between Emotional Intelligence, Organizational Commitment and Job Satisfaction among First-Line Nurse Managers in Qatar
بواسطة: عثمان، معتز إبراهيم عمر منشور: (2023) -
The relationship between leadership behaviors, organizational climates, and job satisfaction among hospitals’ registered nurses in Jordan
بواسطة: الأعرج، هيام أحمد منشور: (2012) -
The Relationship between Self-Efficacy and Job Performance among Registered Jordanian Nurses
بواسطة: حامد، رغدة عبدالله منشور: (2022)
