LEADER |
01490nam a22002177a 4500 |
001 |
2316086 |
041 |
|
|
|a ara
|
044 |
|
|
|b مصر
|
100 |
|
|
|9 833842
|a الزهراني، فاروق حسن عبدالله
|e مؤلف
|
245 |
|
|
|a تأثير المرونة التنظيمية على الإبداع التنظيمي:
|b دراسة تطبيقية على المستشفيات العامة بمدينة الرياض
|
246 |
|
|
|a The Impact of Organizational Flexibility on Organizational Creativity:
|b An Applied Study on Public Hospitals in Riyadh
|
260 |
|
|
|b الجمعية العربية للتنمية البشرية والبيئية
|c 2025
|g أبريل
|
300 |
|
|
|a 33 - 68
|
336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
653 |
|
|
|a المؤسسات الصحية
|a التنمية المستدامة
|a الميزة التنافسية
|a القدرات الإبداعية
|a الحساسية للمشكلات
|
692 |
|
|
|a المرونة التنظيمية
|a الإبداع التنظيمي
|a المستشفيات العامة بمدينة الرياض
|a المملكة العربية السعودية
|b Organizational Flexibility
|b Organizational Creativity
|b Public Hospitals in Riyadh
|b Saudi Arabia
|
773 |
|
|
|c 002
|e journal Future of Social Sciences
|f Maǧallaẗ Mustaqbal Al-ʿulūm Al-Iğtimāʿiyyaẗ
|l 004
|m مج21, ع4
|o 2428
|s مجلة مستقبل العلوم الإجتماعية
|v 021
|x 2735-5217
|
856 |
|
|
|u 2428-021-004-002.pdf
|
930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
995 |
|
|
|a HumanIndex
|
999 |
|
|
|c 1573696
|d 1573696
|