ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا









أثر أنماط التعلم في دافعية الإنجاز للموظفين: دراسة تطبيق في شركة أوكيو

العنوان بلغة أخرى: The Effect of Learning Styles on Achievement Motivation of Employees: Evidence from OQ Company
المؤلف الرئيسي: العامري، حمدون بن أحمد بن حمدون (مؤلف)
مؤلفين آخرين: شهدا، إلياس (مشرف)
محكمة: نعم
التاريخ الميلادي: 2022
موقع: إبراء
التاريخ الهجري: 1443
الصفحات: 1 - 80
رقم MD: 1583649
نوع المحتوى: رسائل جامعية
اللغة: العربية
الدرجة العلمية: رسالة ماجستير
الجامعة: جامعة الشرقية
الكلية: كلية إدارة الأعمال
الدولة: عمان
قواعد المعلومات: Dissertations
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

1

حفظ في:
LEADER 01509nam a22003137a 4500
001 1578283
041 |a ara 
100 |9 838426  |a العامري، حمدون بن أحمد بن حمدون  |e مؤلف 
245 |a أثر أنماط التعلم في دافعية الإنجاز للموظفين:  |b دراسة تطبيق في شركة أوكيو 
246 |a The Effect of Learning Styles on Achievement Motivation of Employees:  |b Evidence from OQ Company 
260 |a إبراء  |c 2022  |m 1443 
300 |a 1 - 80 
336 |a رسائل جامعية 
502 |b رسالة ماجستير  |c جامعة الشرقية  |f كلية إدارة الأعمال  |g عمان  |o 0036 
653 |a أنماط التعلم  |a الأداء الوظيفي  |a دافعية الإنجاز  |a تنمية المهارات 
700 |a شهدا، إلياس  |e مشرف  |9 838431 
856 |u 9809-010-001-0036-T.pdf  |y صفحة العنوان 
856 |u 9809-010-001-0036-A.pdf  |y المستخلص 
856 |u 9809-010-001-0036-C.pdf  |y قائمة المحتويات 
856 |u 9809-010-001-0036-F.pdf  |y 24 صفحة الأولى 
856 |u 9809-010-001-0036-1.pdf  |y 1 الفصل 
856 |u 9809-010-001-0036-2.pdf  |y 2 الفصل 
856 |u 9809-010-001-0036-3.pdf  |y 3 الفصل 
856 |u 9809-010-001-0036-4.pdf  |y 4 الفصل 
856 |u 9809-010-001-0036-5.pdf  |y 5 الفصل 
856 |u 9809-010-001-0036-R.pdf  |y المصادر والمراجع 
930 |d y  |p y 
995 |a Dissertations 
999 |c 1583649  |d 1583649 

عناصر مشابهة