تقييم عملية التدريب الإداري بالتطبيق على مديريات الخدمات بمحافظة أسيوط
| المصدر: | مجلة كلية التجارة للبحوث العلمية |
|---|---|
| الناشر: | جامعة أسيوط - كلية التجارة |
| المؤلف الرئيسي: | محمود، مي مرعي كامل (مؤلف) |
| مؤلف: | هيئة التحرير (عارض) |
| المجلد/العدد: | مج 19, ع 33 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
مصر |
| التاريخ الميلادي: |
2002
|
| الشهر: | ديسمبر |
| الصفحات: | 122 |
| رقم MD: | 193499 |
| نوع المحتوى: | عروض رسائل |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
33
عناصر مشابهة
-
جولة بين مديريات شئون العاملين
بواسطة: الترعي، علي محمود منشور: (1981) -
تأثير ثقافة المنظمة على إدراك العاملين لنظام تقييم الاداء : دراسة تطبيقية على الجامعات المصرية
بواسطة: عمر، أميرة محمد محمود منشور: (2009) -
مدخل تقييم الأداء المتوازن في اطار مفهوم الإدارة الاستراتيجية : دراسة تطبيقية على المراكز والوحدات ذات الطابع الخاص بالجامعات المصرية الحكومية
بواسطة: دياب، منى كامل مصطفى كامل منشور: (2009) -
ملخص رسالة ماجستير بعنوان أثر تطبيق المنهج التسويقي في منظمات الخدمات الحكومية على تحديد الاحتياجات التدريبية للعاملين دراسة تطبيقية للهيئة القومية للبريد
بواسطة: زكي، إيمان عبدالمحسن منشور: (2002) -
تحديد احتياجات التدريب اثناء العمل في المملكة العربية السعودية : الحاضر والمستقبل
بواسطة: القباني، فيصل محمد منشور: (1989)
