أهمية إشراك العاملين في إحداث التغيير التنظيمي

يجب تسجيل الدخول أولا

المصدر:	الإدارة العامة
الناشر:	معهد الإدارة العامة
المؤلف الرئيسي:	القاضي، فؤاد محمد (مؤلف)
المجلد/العدد:	س 21, ع 36
محكمة:	نعم
الدولة:	السعودية
التاريخ الميلادي:	2002
التاريخ الهجري:	1423
الشهر:	جماد الثانية
الصفحات:	168 - 176
DOI:	10.36715/0328-021-036-007
ISSN:	0256-9035
رقم MD:	212349
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
قواعد المعلومات:	EcoLink
مواضيع:	المشاركة العمالية \| التغيرات التنظيمية \| التغيرات الإقتصادية \| القيم الإجتماعية \| المنتجات الألكترونية
رابط المحتوى:	PDF (صورة)

12

LEADER	00960nam a22001937a 4500
001	0713321
024		\|3 10.36715/0328-021-036-007
044		\|b السعودية
100		\|9 155787 \|a القاضي، فؤاد محمد \|e مؤلف
245		\|a أهمية إشراك العاملين في إحداث التغيير التنظيمي
260		\|b معهد الإدارة العامة \|c 2002 \|g جماد الثانية \|m 1423
300		\|a 168 - 176
336		\|a بحوث ومقالات
653		\|a المشاركة العمالية \|a التغيرات التنظيمية \|a التغيرات الإقتصادية \|a القيم الإجتماعية \|a المنتجات الألكترونية
773		\|4 الإدارة \|6 Management \|c 007 \|e Public Adminstration Journal \|f Al-Idara al-ąmma \|l 036 \|m س 21, ع 36 \|o 0328 \|s الإدارة العامة \|v 021 \|x 0256-9035
856		\|u 0328-021-036-007.pdf
930		\|d y \|p y
995		\|1 0 \|4 0 \|7 0 \|9 31446149 \|a EcoLink \|d 2014-06-17
999		\|c 212349 \|d 212349