الرضى الوظيفي لأمناء مراكز مصادر التعلم في مدينة جدة بالمملكة العربية السعودية
| المصدر: | اعلم |
|---|---|
| الناشر: | الاتحاد العربى للمكتبات والمعلومات |
| المؤلف الرئيسي: | الضرمان، فالح بن عبدالله (مؤلف) |
| المجلد/العدد: | ع 1 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
تونس |
| التاريخ الميلادي: |
2007
|
| التاريخ الهجري: | 1428 |
| الشهر: | اكتوبر / شوال |
| الصفحات: | 213 - 247 |
| ISSN: |
1658-3779 |
| رقم MD: | 27788 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | HumanIndex |
| مواضيع: |
نظم المعلومات
| جدة
| الرضا الوظفي
| علم النفس المهني
| مكتبيو مراكز العلومات
| مصادر المعلومات
| الإدارة التربوية
| المؤسسات التعليمية
| تكنولوجيا التعليم
| التنمية المهنية
| المكتبات والمعلومات
| الأخلاق المهنية
| مراكز مصادر التعلم
| البرامج التعليمية
| التدريب المهني
| تدريب المكتبيين
| تصميم المناهج
|
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
77
| LEADER | 02728nam a22002057a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0199210 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 044 | |b تونس | ||
| 100 | |9 134538 |a الضرمان، فالح بن عبدالله |q Alderman, Faleh Bin Abdullah |e مؤلف | ||
| 245 | |a الرضى الوظيفي لأمناء مراكز مصادر التعلم في مدينة جدة بالمملكة العربية السعودية | ||
| 260 | |b الاتحاد العربى للمكتبات والمعلومات |c 2007 |g اكتوبر / شوال |m 1428 | ||
| 300 | |a 213 - 247 | ||
| 336 | |a بحوث ومقالات | ||
| 520 | |a تهدف هذه الدراسة إلى التعرف إلى الرضى الوظيفي لأمناء مراكز مصادر التعلم التابعة لإدارة تقنيات التعليم بمدينة جدة بالمملكة العربية السعودية وتحديد الفروق ودلالتها الإحصائية في اتجاهاتهم نحو رضاهم عن وظائفهم وفقا لعدد من المتغيرات، وقد استخدم الباحث المنهج الوصفي والاستبانة لجمع المعلومات المطلوبة، واستخدم تحليل التباين واختبار (ت) للتحقق من صحة قبول الفروض الصفرية، وتبين من النتائج وجود فروق في اتجاه أمناء مراكز مصادر التعلم نحو الرضى الوظيفي وفقا لمتغير التخصص وسنوات الخدمة والمرتب الشهري وحضور الدورات التدريبية وورش العمل، وعدم وجود فروق في اتجاهاتهم وفقا لمتغيرات العمر والمؤهل والحالة الاجتماعية والمرتبة الوظيفية والحوافر وحضور المؤتمرات والندوات العلمية. وبناء على النتائج تقدم الباحث بعدد من التوصيات والمقترحات. | ||
| 653 | |a نظم المعلومات |a جدة |a الرضا الوظفي |a علم النفس المهني |a مكتبيو مراكز العلومات |a مصادر المعلومات |a الإدارة التربوية |a المؤسسات التعليمية |a تكنولوجيا التعليم |a التنمية المهنية |a المكتبات والمعلومات |a الأخلاق المهنية |a مراكز مصادر التعلم |a البرامج التعليمية |a التدريب المهني |a تدريب المكتبيين |a تصميم المناهج | ||
| 773 | |4 علوم المعلومات وعلوم المكتبات |6 Information Science & Library Science |c 012 |e Ialam |l 001 |m ع 1 |o 0179 |s اعلم |v 000 |x 1658-3779 | ||
| 856 | |u 0179-000-001-012.pdf | ||
| 930 | |d y |p y | ||
| 995 | |a HumanIndex | ||
| 999 | |c 27788 |d 27788 | ||
عناصر مشابهة
-
التأهيل العلمي والمهارات المهنية لخريجي اقسام المكتبات والمعلومات من منظور قطاع التوظيف في السعودية
بواسطة: الضرمان، فالح بن عبدالله منشور: (2006) -
أخلاقيات مهنة المكتبات والمعلومات لدى العاملين في مكتبة الجامعة الأردنية من وجهة نظر الطلبة
بواسطة: همشري، عمر أحمد منشور: (1998) -
المؤتمر الخامس عشر الدورة الثانية للاتحاد العربي للمكتبات والمعلومات حول المكتبات ومرافق المعلومات ودورها في إرساء مجتمع المعرفة الحمامات تونس 21 - 24 محرم 1426 هـ الموافق 2 - 5 مارس 2005 م
بواسطة: شوكت، إيناس محمد منشور: (2005) -
استخدامات شبكة الإنترنت من قبل العاملين في مكتبتي جامعة الملك عبدالعزيز وجامعة أم القرى
بواسطة: القرني، عبدالرحمن بن عبيد بن علي منشور: (2005) -
أثر العلاقة بين أنماط الاتصال في برامج التدريب عبر الشبكات وأساليب التفكير في تنمية القدرات المهنية لأمناء مراكز مصادر التعلم بالمملكة العربية السعودية
بواسطة: شريف، حسن علي حسن منشور: (2011)
