المصدر: | الخدمة المدنية |
---|---|
الناشر: | وزارة الخدمة المدنية |
مؤلف: | هيئة، التحرير (عارض) |
المجلد/العدد: | ع 328 |
محكمة: | لا |
الدولة: |
السعودية |
التاريخ الميلادي: |
2005
|
الشهر: | يوليو |
الصفحات: | 32 - 37 |
ISSN: |
15-3207 |
رقم MD: | 351455 |
نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
اللغة: | العربية |
قواعد المعلومات: | EcoLink |
مواضيع: | |
رابط المحتوى: |
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها. |
LEADER | 00849nam a22001937a 4500 | ||
---|---|---|---|
001 | 0951266 | ||
041 | |a ara | ||
044 | |b السعودية | ||
110 | |9 4322 |a هيئة، التحرير |e عارض | ||
245 | |a جهود هيئة الرقابة والتحقيق في ضبط أخلاقيات العمل في القطاع الحكومي وسبل تعزيزها | ||
260 | |b وزارة الخدمة المدنية |c 2005 |g يوليو | ||
300 | |a 32 - 37 | ||
336 | |a بحوث ومقالات | ||
653 | |a الأجهزة الحكومية |a السعودية |a الرقابة الإدارية |a الاخلاقيات المهنية |a الموظفون | ||
773 | |4 الإدارة |6 Management |c 006 |l 328 |m ع 328 |o 0908 |s الخدمة المدنية |t Civil Service |v 000 |x 15-3207 | ||
856 | |u 0908-000-328-006.pdf | ||
930 | |d n |p n | ||
995 | |a EcoLink | ||
999 | |c 351455 |d 351455 |