تطوير الموظفين : لماذا تبالي بالتدريب
| المصدر: | الخدمة المدنية |
|---|---|
| الناشر: | وزارة الخدمة المدنية |
| مؤلف: | هيئة التحرير (مؤلف) |
| المجلد/العدد: | ع 370 |
| محكمة: | لا |
| الدولة: |
السعودية |
| التاريخ الميلادي: |
2008
|
| الشهر: | ديسمبر |
| الصفحات: | 28 - 29 |
| ISSN: |
15-3207 |
| رقم MD: | 358266 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها. |
| LEADER | 00774nam a22001937a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0963001 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 044 | |b السعودية | ||
| 110 | |9 4322 |a هيئة التحرير |e مؤلف | ||
| 245 | |a تطوير الموظفين : |b لماذا تبالي بالتدريب | ||
| 260 | |b وزارة الخدمة المدنية |c 2008 |g ديسمبر | ||
| 300 | |a 28 - 29 | ||
| 336 | |a بحوث ومقالات | ||
| 653 | |a الموظفون |a البرامج التدريبية |a التطويرالإداري |a الأداء الوظيفي |a تنمية المهارات | ||
| 773 | |4 الإدارة |6 Management |c 004 |l 370 |m ع 370 |o 0908 |s الخدمة المدنية |t Civil Service |v 000 |x 15-3207 | ||
| 856 | |u 0908-000-370-004.pdf | ||
| 930 | |d n |p n | ||
| 995 | |a EcoLink | ||
| 999 | |c 358266 |d 358266 | ||
عناصر مشابهة
-
تصميم نظم التدريب والتطوير
بواسطة: تريسي، وليم ر. منشور: (2005) -
موظفون تحت الصفر
بواسطة: السدحان، عبدالرحمن بن محمد عبدالله منشور: (2000) -
تقييم أثر التدريب في المصارف الإسلامية دراسة تطبيقية
بواسطة: الفضلي، منصور صباح منشور: (2009) -
عتاب الموظف وسيلة إصلاح و تقويم
بواسطة: العبدالقادر، عبدالرحمن بن عبدالمحسن منشور: (1997) -
عتاب الموظف وسيلة إصلاح وتقويم
بواسطة: العبدالقادر، عبدالرحمن بن عبدالمحسن منشور: (2005)
