ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







أثر ضوابط تشكيل لجان التدقيق فى الحد من ممارسات إدارة الأرباح في الشركات المساهمة العامة الأردنية دراسة ميدانية

المصدر: إربد للبحوث والدراسات - العلوم الإدارية والمالية
الناشر: جامعة إربد الأهلية - عمادة البحث العلمى
المؤلف الرئيسي: دحدوح، حسين أحمد (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Darwesh, Hosen
المجلد/العدد: مج 16, ع 1
محكمة: نعم
الدولة: الأردن
التاريخ الميلادي: 2012
التاريخ الهجري: 1433
الشهر: تموز / شعبان
الصفحات: 45 - 89
ISSN: 1681-3510
رقم MD: 427740
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

82

حفظ في:
LEADER 03172nam a22002057a 4500
001 1077875
041 |a ara 
044 |b الأردن 
100 |a دحدوح، حسين أحمد  |g Darwesh, Hosen  |e مؤلف  |9 223535 
245 |a أثر ضوابط تشكيل لجان التدقيق فى الحد من ممارسات إدارة الأرباح في الشركات المساهمة العامة الأردنية دراسة ميدانية  
260 |b جامعة إربد الأهلية - عمادة البحث العلمى  |c 2012  |g تموز / شعبان  |m 1433 
300 |a 45 - 89 
336 |a بحوث ومقالات 
520 |a تهدف هذه الدراسة إلى معرفة أثر ضوابط تشكيل لجان التدقيق في الحد من ممارسات إدارة الأرباح في الشركات لتحقيق هذا الهدف تم توزيع (175) استبانة على أعضاء لجان التدقيق في (80) شركة وبلغت عدد الاستبانات الصالحة للتحليل (145) استبانة. \ وتم استخدام أدوات الإحصاء الوصفي واختبار T وتوصلت الدراسة إلى أن الضوابط المتعلقة بالاستقلالية وتوفر الخبرات والمعرفة وعدد أعضاء اللجنة والإفصاح عن نشاطها وعدد اجتماعاتها كانت ذات تأثير متوسط في الحد من ممارسات إدارة الأرباح في الشركات، بينما كانت الضوابط المتعلقة بالحقوق والواجبات ذات تأثير كبير في الحد من ممارسات إدارة الأرباح في الشركات.  |b This study aims to discover the effect of audit committee formation criteria on restricting the practices of companies' earnings management. To achieve this purpose, (175) questionnaires were distributed to audit committees’ members in (80) companies, while valid questionnaires for analysis were (145) ones only. A descriptive statistical means and “T Test” were used in this respect. \ The study shows the conclusion that the independence criteria, availability of knowledge and expertise, number of committee members, and reporting of its activities and meetings etc.. had all medium effect on restricting the practices of earnings management in companies. In contrast, standards against which rights and duties were measured had a great effect on restricting the practices of earnings management in companies. 
653 |a إدارة الارباح   |a الشركات المساهمة  |a الأردن   |a الارباح المالية  |a السياسة المالية  |a المشكلات الاقتصادية   |a الأساليب الاحصائية   |a المتوسط الحسابي   |a الانحراف المعيارى  |a الدراسات الميدانية 
773 |4 الإدارة  |6 Management  |c 002  |e Irbid Journal for Research and Studies - Administrative and Financial Sciences  |l 001  |m  مج 16, ع 1  |o 1133  |s إربد للبحوث والدراسات - العلوم الإدارية والمالية  |v 016  |x 1681-3510 
856 |u 1133-016-001-002.pdf 
930 |d y  |p y  |q y 
995 |a EcoLink 
999 |c 427740  |d 427740