ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







أثر وحدات الرقابة الداخلية على أداء أعضاء هيئة التدريس في الجامعات الأردنية

المصدر: مجلة العلوم الإنسانية
الناشر: جامعة منتوري قسنطينة
المؤلف الرئيسي: الزعبي، ميسون طلاع محمود (مؤلف)
المجلد/العدد: ع 31
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2009
الشهر: جوان
الصفحات: 5 - 32
DOI: 10.34174/0079-000-031-001
ISSN: 1111-505X
رقم MD: 432035
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
قواعد المعلومات: HumanIndex
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

33

حفظ في:
المستخلص: هدفت هذه الدراسة إلى معرفة أثر وحدات الرقابة الإدارية الداخلية في الجامعات الأردنية على أداء أعضاء هيئة التدريس من وجهة نظر العاملين في وحدات الرقابة الداخلية في هذه الجامعات من خلال الإجابة عن الأسئلة التالية: 1. ما أثر وحدات الرقابة الإدارية الداخلية على أداء أعضاء التدريس فـي الجامعات الأردنية من وجهة نظر العاملين في هذه الوحدات؟. 2. هل يختلف أثر وحدات الرقابة الإدارية الداخليـة بـاختلاف متغيـرات الخبرة والمؤهل العلمي والجامعة؟. أجريت الدراسة على عينة مكونة من (36) فردا يعملون في وحـدات الرقابة الداخلية في الجامعات الحكومية الأردنية وتوصلت الدراسـة إلـى ما يلي: تراوحت تقديرات أفراد العينة لأثر وحدات الرقابة الداخليـة علـى أداء أعضاء هيئة التدريس من تقدير ضعيف إلى متوسـط (2.49- 2.87) وعدم وجود فروق ذات دلالة إحصائية في تقديرات أفـراد العينـة تعـزى لمتغير الخبرة، ووجود فروق تعزى لكل من متغير المؤهل العلمي ولصالح حملة أقل من بكالوريوس حتي مجال تعاون الدائرة مع الوحدة ومجال كفاية المصادر البشرية، ووجود فروق ذات دلالة إحصائية تعزى لمتغير مكان الجامعة بين جامعات الوسط وجامعات الشمال، وتضمنت الدراسة مجموعة من التوصيات.

The aim of this study is to identity the effect of internal audit units at Jordanian Universities on faculty performance as viewed by those working in those units through answering the following questions: -What is the effect of internal audit units at Jordanian Universities on faculty performance as viewed by those working in these units? -Do the effects of these units differ according to subjects' experience, educational qualification and geographical site of the University? The study was conducted on a sample of (36) people at the Jordanian public Universities, and revealed the following: Mean rate of internal audit units effect ranged from low of moderate (2.49- 2.87) experience variable has no significant effect on these ratings whereas educational qualification and University location have significant effects an these ratings. The study contains some recommendations.

ISSN: 1111-505X