أثر التعلم والتدريب والتخطيط على أداء المنظمات الغير حكومية في زمن الحرب
| المصدر: | مجلة جيل حقوق الإنسان |
|---|---|
| الناشر: | مركز جيل البحث العلمي |
| المؤلف الرئيسي: | قسوري، فهيمة (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Kasuri, Fahima |
| المجلد/العدد: | ع 4 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
لبنان |
| التاريخ الميلادي: |
2014
|
| الشهر: | أغسطس |
| الصفحات: | 439 - 452 |
| DOI: |
10.12816/0007048 |
| ISSN: |
2311-3650 |
| رقم MD: | 525685 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| قواعد المعلومات: | HumanIndex |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
75
| المستخلص: |
أصبح المبدأ القائل بأن " الادارة الناجحة تحدد فاعلية المنظمة " هو مبدأ اكثر قبولا فى الوقت الحاضر (ريتشارد انجرام) فالمنظمات غير الحكومية على اختلاف اوجه نشاطها خاصة المتدخلة لأغراض انسانية زمن الحرب مثل اللجنة الدولية للصليب الأحمر والهلال الأحمر ومنظمة العفو الدولية .... إلى تتبنى جملة من الأساليب الادارية المتنوعة لتساعدها على تسهيل وتنظيم اداء المنظمات الدولية غير الحكومية، لمواجهة مختلف التحديات التي تواجهها خاصة زمن النزاعات المسلحة ، نتيجة لقسوة ومرارة اثار الصراع الحربي على فئة النساء والاطفال والشيوخ والمسالمين من المصابين والجرحى وغيرها أي المدنين ، ذلك ان من القواعد الانسانية وضع قواعد تتضمن الجانب الانساني في زمن الحرب وتهدف المنظمات غير الحكومية بإخراج هذه الفئات بقدر المستطاع من الآثار المباشرة من الويلات والمعاناة . وتنتظم إدارة المنظمات غير الحكومية على اساليب اساسية وهي التعلم ، التدريب والتخطيط ويرتكز فيها التعلم على تطوير الممارسات والسياسات والإجراءات وأنظمة العمل لتحسين قدرتها لتحقيق اهدافها خاصة لتدخل لأغراض انسانية كمنظمة الصليب الاحمر والهلال الأحمر نظرا لطبيعتها الانسانية وما يشكله عمل فريقها لمساعد على انقاذ المصابين والجرحي ، ولا يقل التخطيط والتدريب في درجة الاهمية ذلك أنها تساعد كسب المهارات لأداء الاعمال المطلوبة وتحقيق اهداف المنظمة الغير حكومية. ويقف في مواجهة تحقيق الادارة المثلى في المنظمات الغير حكومية عدة معوقات حالت دون تحقيق اهدافها خاصة في عنصر التعليم والتخطيط وهذا ما اكده هنت وازبورن :" ان عملية التخطيط تعد اهم العمليات التي تقوم بها المنظمات والتي تحدد أدائها إلى حد كبير كما انها اكثر العمليات التي تظهر فيها المعوقات الادارية " وعليه نظرا لأهمية أساليب ادارة المنظمات غير الحكومية خاصة زمن الحرب اين تظهر فاعليتها ندرس الموضوع من خلال الاجابة على الاشكالية التالية : إلى أي مدى يؤثر التعلم والتخطيط والتدريب على عمل وأداء المنظمات غير الحكومية في زمن النزاعات المسلحة ؟ |
|---|---|
| ISSN: |
2311-3650 |
عناصر مشابهة
-
اثر التعلم والتدريب والتخطيط على أداء المنظمات الغير حكومية في زمن الحرب
بواسطة: قسوري، فهيمة منشور: (2014) -
حماية المدنيين في أوقات النزاعات المسلحة بالتركيز على النساء والأطفال
بواسطة: الأمين، زحل محمد منشور: (2013) -
عقبات تفعيل دور المنظمات غير الحكومية في حوكمة عمليات بناء السلام
بواسطة: زقاغ، عادل منشور: (2014) -
دور المنظمات غير الحكومية فى الدفاع عن حقوق الإنسان
بواسطة: عزام، فاتح سميح منشور: (1996) -
دور المنظمات الدولية الغير حكومية في حماية حقوق الإنسان : المنظمة العربية لحقوق الإنسان نموذجاً
بواسطة: معمر، إبراهيم حسين منشور: (2014)
