تطوير خطة تنمية مهنية تستند إلى التناول النظمي لتلبية الحاجات الإدارية والفننية لعملاء الكليات ورؤساء الاقسام الأكاديمية في الجامعات الأردنية الرسمية
| العنوان بلغة أخرى: |
DEVELOPING A PLAN FOR PROFESSIONAL DEVELOPMENT BASED ON A SYSTEM APPROACH TO MEET THE ADMINISTRATIVE AND TECHNICAL NEEDS FOR DEANS AND ACADEMIC CHAIRPERSONS IN THE FORMAL JORDANIAN UNIVERSITIES |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | الشلبي، بكر جميل محمود (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | الرشدان، عبدالله زاهي (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2005
|
| موقع: | عمان |
| الصفحات: | 1 - 169 |
| رقم MD: | 549195 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة دكتوراه |
| الجامعة: | الجامعة الاردنية |
| الكلية: | كلية الدراسات العليا |
| الدولة: | الاردن |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
68
| LEADER | 01887nam a22003377a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1430521 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 100 | |9 127888 |a الشلبي، بكر جميل محمود |e مؤلف | ||
| 245 | |a تطوير خطة تنمية مهنية تستند إلى التناول النظمي لتلبية الحاجات الإدارية والفننية لعملاء الكليات ورؤساء الاقسام الأكاديمية في الجامعات الأردنية الرسمية | ||
| 246 | |a DEVELOPING A PLAN FOR PROFESSIONAL DEVELOPMENT BASED ON A SYSTEM APPROACH TO MEET THE ADMINISTRATIVE AND TECHNICAL NEEDS FOR DEANS AND ACADEMIC CHAIRPERSONS IN THE FORMAL JORDANIAN UNIVERSITIES | ||
| 260 | |c 2005 |a عمان | ||
| 300 | |a 1 - 169 | ||
| 336 | |a رسائل جامعية | ||
| 502 | |b رسالة دكتوراه |c الجامعة الاردنية |f كلية الدراسات العليا |g الاردن |o 4045 | ||
| 653 | |a الجامعات الاردنية |a الحاجات الادارية |a عمداء الكليات |a التنمية المهنية | ||
| 700 | |9 110839 |a الرشدان، عبدالله زاهي |e مشرف | ||
| 856 | |u 9802-001-008-4045-T.pdf |y صفحة العنوان | ||
| 856 | |u 9802-001-008-4045-A.pdf |y المستخلص | ||
| 856 | |u 9802-001-008-4045-C.pdf |y قائمة المحتويات | ||
| 856 | |u 9802-001-008-4045-F.pdf |y 24 صفحة الأولى | ||
| 856 | |u 9802-001-008-4045-1.pdf |y 1 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-001-008-4045-2.pdf |y 2 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-001-008-4045-3.pdf |y 3 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-001-008-4045-4.pdf |y 4 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-001-008-4045-5.pdf |y 5 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-001-008-4045-O.pdf |y الخاتمة | ||
| 856 | |u 9802-001-008-4045-R.pdf |y المصادر والمراجع | ||
| 856 | |u 9802-001-008-4045-S.pdf |y الملاحق | ||
| 930 | |d y | ||
| 995 | |a Dissertations | ||
| 999 | |c 549195 |d 549195 | ||
عناصر مشابهة
-
أثر القيادة الإدارية في التطوير التنظيمي في الجامعات الأردنية "من وجهة نظر عمداء الكليات ورؤساء الأقسام الأكاديمية"
بواسطة: الزيديين، خالد عبدالوهاب هلال منشور: (2011) -
اتجاهات عمداء الكليات ورؤساء الأقسام الأكاديمية نحو حاجات الحاسوب في تحديث العملية الإدارية في الجامعات الفلسطينية
بواسطة: جوابره، يزيد أحمد فياض منشور: (1999) -
مستوى كفاءة أنظمة المعلومات الإدارية وعلاقتها بمستوى الأداء الإداري من وجهة نظر مديري ورؤساء أقسام الوحدات الإدارية في الجامعات الأردنية العامة
بواسطة: القيسي، علي محمد فلاح منشور: (2005) -
درجة تبني مفاهيم التفكير النظمي في الجامعات الحكومية السعودية ، من وجهة نظر العمداء ورؤساء الأقسام في تلك الجامعات
بواسطة: علي، سهام بنت محمد بن إبراهيم منشور: (2009) -
إمكانية تطبيق القيادة التحويلية في الإدارة الجامعية من منظور عمداء الكليات ورؤساء الأقسام العلمية في بعض الجامعات السعودية
بواسطة: الشمري، غربي بن مرجي منشور: (2011)
