حماية أجر العامل في الشريعة الإسلامية و نظام العمل السعودي
| المؤلف الرئيسي: | آل عمار، علي حسن علي (مؤلف) |
|---|---|
| مؤلفين آخرين: | مبروك، ممدوح بن محمد علي (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2013
|
| موقع: | المدينة المنورة |
| التاريخ الهجري: | 1434 |
| الصفحات: | 1 - 111 |
| رقم MD: | 616759 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | الجامعة الإسلامية بالمدينة المنورة |
| الكلية: | كلية الشريعة |
| الدولة: | السعودية |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها. |
عناصر مشابهة
-
أحكام أجرة العامل في نظام العمل السعودي : مقارنا بالشريعة الإسلامية
بواسطة: الفضلي، عبدالعزيز بن عبدالمحسن بن عبدالرحمن منشور: (1992) -
ضمانات الأجر في قانون العمل الأردني مقارنة بالشريعة الإسلامية
بواسطة: الصمادي، مهند خليل منشور: (2021) -
ضمانات حماية أجر العامل في مواجهة صاحب العمل في الميثاق العربي لحقوق الإنسان والأنظمة المقارنة: النظام السعودي أنموذجا
بواسطة: الرواشدة، إبراهيم أحمد محمد منشور: (2021) -
أحكام أجر العامل في نظام العمل : دراسة مقارنة
بواسطة: الضالع، فهد بن محمد منشور: (2007) -
الاجر ومقوماته في الإسلام
بواسطة: الريسوني، البشير منشور: (1993)
